Descrizione

Staff Spa, Agenzia per il lavoro, filiale di Cantù, ricerca per azienda cliente operante nel settore dei servizi un/una:       IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A UFFICIO RENDICONTAZIONE     Sede di lavoro: Como    Disponibilità: Immediata, Full time.        In stretta collaborazione con il project manager, la persona svolgerà le seguenti attività:  - supporto nella costruzione dell'impianto amministrativo (vincoli, format, documentazione necessaria) economico e finanziario dei progetti;  - gestione degli aspetti contrattualistici legati al progetto;  - verifica del rispetto degli adempimenti legati alla rendicontazione dei progetti;  - monitoraggio in itinere economico e finanziario attraverso la gestione degli strumenti in essere presso l'ente, o creati ad hoc, per la gestione amministrativa.  - produzione delle rendicontazioni intermedie e finali: fotocopie, scansioni, incarichi, raccolta documentazione gestionale, compilazione format, inserimento dati sui portali pubblici/privati.   - in caso di progetti in partenariato di cui si è capofila, verifica e controllo della documentazione di tutti i partner e gestione della rendicontazione generale.  - preparazione e svolgimento delle visite di ispezione amministrativa dei progetti.  - partecipazione a tavoli di lavoro o cabine di regia se previsti dal progetto.             Competenze specifiche  - Titolo di studio: Laurea, preferibilmente in ambito economico, o diploma in "amministrazione, finanza e marketing" con esperienza almeno biennale in ambito amministrativo.  - Conoscenza dei documenti contabili e della contrattualistica.   - Ottima conoscenza di Microsoft Office in particolare utilizzo di Excel a livello avanzato.  - Gradita esperienza pregressa almeno biennale in ambito amministrativo-contabile.  - Conoscenza della lingua inglese (non vincolante)          I candidati sono invitati a leggere

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.