Capocommessa impianti elettrici

Descrizione

Next Spa, Agenzia per il lavoro, Filiale di Mantova, seleziona per importante azienda nel settore servizi e impiantistica: CAPOCOMMESSA IMPIANTI ELETTRICI La risorsa sarà responsabile della gestione tecnico-economica e organizzativa delle commesse, coordinando le attività operative, le risorse interne ed esterne e garantendo il rispetto di tempi, costi e qualità. Responsabilità principali: o Organizzare e pianificare le attività operative di commessa, coordinando tempi, risorse e priorità; o Analizzare le offerte materiali e pianificare gli acquisti in collaborazione con l'ufficio tecnico e acquisti; o Gestire il personale operativo, le squadre interne e gli eventuali subappaltatori; o Monitorare e rendicontare l'avanzamento lavori attraverso report e SAL mensili; o Gestire la relazione diretta con il cliente, garantendo qualità, puntualità e supporto tecnico; o Analizzare i costi e controllare il budget di commessa, segnalando eventuali scostamenti; o Predisporre proposte tecnico-economiche e varianti di commessa; o Supervisionare la documentazione tecnica e i collaudi finali; o Promuovere soluzioni innovative e miglioramenti nei processi di installazione e gestione. Requisiti: o Laurea in Ingegneria Gestionale, Industriale, Elettrica o Meccanica, oppure Diploma tecnico / Geometra; o Esperienza pregressa nella gestione di commesse o project management in ambito impiantistico industriale; o Ottime doti organizzative, precisione e senso di responsabilità; o Leadership e capacità di coordinamento del team; o Flessibilità, problem solving e attitudine propositiva; o Buone capacità comunicative e orientamento al cliente; o Padronanza degli strumenti informatici e dei principali software di gestione commesse. Cosa si offre: inserimento a tempo determinato con inquadramento da definire in base all'esperienza maturata. Orario di lavoro: Full Time. Luogo di lavoro: Sustinente (MN) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91,

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.