Descrizione

Cerchiamo il "motore" organizzativo della nostra azienda! - Impiegato/a Gestionale e Operativo/a Zona di lavoro: [Inserire Zona / Città, es. Bologna] Orario: Full-time Siamo una realtà solida e in costante crescita specializzata nell'assistenza tecnica su impianti di climatizzazione. Per fare il prossimo salto di qualità, cerchiamo una figura sveglia, autonoma e con mentalità imprenditoriale che prenda in mano la gestione quotidiana dell'ufficio e coordini l'operatività aziendale. Non cerchiamo un semplice esecutore, ma un vero punto di riferimento capace di far girare l'azienda come un orologio. Cosa farai concretamente: o Regia operativa: organizzerai le agende della squadra tecnica, pianificando gli interventi e gestendo le urgenze con sangue freddo e metodo. o Gestione clienti e preventivi: sarai il primo contatto per i clienti, dalla richiesta di assistenza fino all'invio dei preventivi e al post-vendita. o Controllo e amministrazione: gestirai fatturazione, prima nota, ordini ai fornitori, scadenze e il rapporto diretto con il commercialista. o Pratiche di settore: ti occuperai degli adempimenti normativi legati agli impianti (portale F-Gas, libretti d'impianto, dichiarazioni). Chi sei (il profilo ideale): o Hai già esperienza nella gestione d'ufficio, amministrazione o coordinamento operativo (se arrivi dal mondo termoidraulico, impiantistico o dell'assistenza tecnica hai una marcia in più). o Ami avere responsabilità: sai prendere decisioni in autonomia, risolvere imprevisti al volo e mettere ordine dove serve. o Hai un approccio pratico, ritmo veloce e ottime doti comunicative per dialogare con tecnici, clienti e fornitori. o Usi senza problemi PC, Excel e software gestionali. Cosa ti offriamo: o Un ruolo centrale con reale autonomia decisionale, lontano dalla solita routine ripetitiva. o Inserimento diretto in un ambiente snello, concreto e orientato ai risultati. o Contratto e retribuzione allineati al valore e all'esperienza che porterai in azienda.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.