Addetti al picking - CERVIA

Descrizione

Lavoropiù divisione Logistica seleziona per azienda cliente operante nella logistica la figura di addetto/addetta al magazzino, picker logistico, transpallet elettrico, etichettatura, confezionamento. La risorsa di occupa di prelievo con transpallet elettrico, confezionamento, movimentazione e sistemazione merce di magazzino. FULL TIME 39 ORE DAL LUNEDI AL VENERDI. 8.00 - 17.00 (CON PAUSA PRANZO) - oppure 8.00 - 17.00 + sabato mattina 8.00 - 12.00. Possibilità di turni 6.00 - 14.00 oppure 14.00 - 22.00 Si offre: Iniziale contratto a tempo determinato di 1 MESE con possibilità di proroga scopo inserimento. CCNL logistica 6 LIVELLO con buono pasto Requisiti Capacità di organizzazione del lavoro Coordinamento compiti assegnati Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candida

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.