Descrizione

Stai cercando un lavoro dove precisione e attenzione ai dettagli fanno la differenza? Ti piacerebbe lavorare in un contesto di laboratorio industriale? Noi di Gi Group, cerchiamo per azienda cliente del settore metalmeccanico ADDETTO/ADDETTA ALLE ANALISI CHIMICHE Di cosa ti dovrai occupare? Esecuzione e monitoraggio delle analisi industriali Controllo della conformità agli standard qualitativi Creazione e gestione reportistica e documentazione relativa alla qualità Controllo/ supervisione e manutenzione degli strumenti relativi alla depurazione Hai queste competenze e caratteristiche? Percorso di studi o conoscenze in ambito chimico /analisi di laboratorio industriale Disponibilità a lavorare su turni Possibilità di raggiungere autonomamente il luogo di lavoro si valutano anche figure junior, senza esperienza diretta nel ruolo Ti rivedi in queste caratteristiche? Candidati ora! Orario di lavoro: Orario Full Time, 40 ore settimanali, su turni ( 6.00 - 14.00/ 14.00 -22.00) dal lunedì al venerdì Offerta Contrattuale: Si offre contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione con Gi Group, con concrete possibilità di successive proroghe del contratto. Inserimento proposto al liv D1 metalmeccanico industria. Luogo di lavoro: Rovato (BS) Diventa parte fondamentale nell'ambito qualità! Se pensi di avere le qualità giuste, non aspettare! Inviaci la tua candidatura! Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.