Descrizione

Openjobmetis S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona un/una MANUTENTORE ELETTRONICO per importante azienda cliente sita a Ciserano (BG). Posizione La risorsa selezionata si occuperà di: effettuare test diagnostici per verificare lo stato di funzionamento della macchina o dell'impianto; Individuare le principali anomalie o malfunzionamenti elettrici di una macchina o impianto; Analizzare le cause del guasto o di un'anomalia; Eseguire piccole operazioni di setup e calibrazione elettrica delle macchine o impianti di avviamento; Procedere alla sostituzione dei componenti elettrici; Effettuare test per verificare lo stato del macchinario dopo un guasto o anomalia; Redigere una relazione sull'intervento. Requisiti Diploma tecnico ad indirizzo elettronico o titolo equipollente Esperienza pregressa nella mansione Capacità di diagnosi e ricerca guasti su componenti elettronici Si offre: inserimento diretto in azienda con CCNL Metalmeccanica Industria. RAL: 35-40K Orario di lavoro: full-time su tre turni, dal lunedì al venerdì, con possibilità di straordinario e reperibilità. L’annuncio è rivolto a personale ambosesso in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Il Titolare, Openjobmetis S.p.A. - Agenzia per il Lavoro sede legale in Via Assietta, n. 19, 20161 Milano, La informa che il trattamento dei dati personali forniti avverrà mediante strumenti manuali, informatici e telematici. Si invitano i candidati a trasmettere esclusivamente dati necessari a valutare il proprio profilo professionale e a non inviare dati particolari e/o sensibili. I Dati saranno trattati dal personale di Openjobmetis e potranno essere comunicati, con profilo anonimo, agli Utilizzatori, interessati ad avvalersi della Sua attività lavorativa. I Dati non saranno diffusi. Per conoscere le modalità di esercizio dei diritti che Le sono conferiti ed avere ulteriori informazioni consulti la Privacy Policy all’indirizzo http://www.openjobmetis.it/it/policy-privacy”. Aut. Prot . N. 1111-SG del 26/11/2004.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.