16180 | Buyer Planner

Descrizione

Atempo spa - agenzia per il lavoro - filiale di Verona (VR) ricerca per cliente operante nel settore della metalmeccanica con sede a Bussolengo (VR) un/a Buyer Planner da inserire in organico.   La risorsa si occuperà di:  - Ricerca, selezione e negoziazione del miglior pacchetto di acquisto in termini di qualità, prezzo, condizioni, tempi di consegna e servizi con i fornitori. - In collaborazione con gli altri dipartimenti, gestione delle categorie fornitori del portafoglio. - Supporto a tutti i dipartimenti nella definizione dei fabbisogni di acquisto e delle specifiche. - Coordinamento dell'introduzione di nuovi prodotti e dei piani di recupero delle fonti di approvvigionamento dal punto di vista degli acquisti. - Ricezione, verifica e gestione delle richieste di acquisto. - Richiesta di offerte (RFQ) e preparazione della documentazione necessaria relativa all'acquisto di materiali e alla selezione dei fornitori. - Confronto dei costi e valutazione della qualità e dell'idoneità di materiali e fornitori. - Interazione con referenti specifici e fornitori per gestire reclami o eliminare ritardi critici. - Analisi di Supply Risk Mapping e contributo alla gestione dei rischi della supply chain e alle azioni per garantirne la sicurezza. - Contatti e comunicazioni con i fornitori per restare aggiornati su nuovi prodotti, condizioni di mercato e trend. - Preparazione di report periodici e specifici e aggiornamento dei dati relativi ai fornitori e ai nuovi prodotti, oltre alla corretta gestione della documentazione. - Analisi e definizione di obiettivi di riduzione dei costi (Cost Saving). Si richiede: - Laurea triennale o magistrale; - almeno tre anni di esperienza lavorativa in ruoli simili - capacità di gestire il tempo in modo efficiente e di stabilire le priorità; - elevata attenzione ai dettagli e precisione; - capacità di gestire attività complesse; - ottime capacità relazionali, attitudine al lavoro in team e spirito di iniziativa; - ot

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.