Descrizione

Orienta Healthcare, divisione specializzata nella ricerca e selezione, somministrazione e gestione di personale nel settore sanitario e socio-assistenziale pubblico e privato, ricerca per importante Ospedale privato un/una:   CONTROLLER   Il/la candidato/a, a diretto riporto del Direttore del Controllo di Gestione, avrà l'opportunità di supportare l'Istituto nell'essere sempre più data-driven nelle attività quotidiane, nel perseguire i propri obiettivi strategici e nella razionalizzazione dei costi.   In particolare, si occuperà di : - Contribuire alle attività core della funzione Pianificazione e Controllo, supportando le diverse aree di business attraverso analisi economiche al fine di orientare le scelte aziendali in un'ottica di miglioramento continuo e di crescita. - Contribuire a definire e garantire l'implementazione del processo di budget annuale e il suo monitoraggio; - Ottimizzazione dei modelli di analisi esistenti e predisposizione di nuovi strumenti di monitoraggio a beneficio del Top Management, al fine di consentire una corretta interpretazione dei fenomeni; - Analisi degli scostamenti e dei trend con l'obiettivo di identificare le azioni correttive più opportune - Partecipazione al processo di digital transformation in ambito di Pianificazione e Controllo direzionale; - Contribuire alla definizione e all'attuazione di iniziative e strategie di business development.   Si richiede: - Laurea in Economia Aziendale o Ingegneria Gestionale; - Esperienza di 2/3 anni nel controllo di gestione in contesti aziendali strutturati; - Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e Powerpoint; - Buona padronanza della lingua inglese   Ottime capacità analitiche, precisione nello svolgimento degli incarichi assegnati e affidabilità nel rispetto delle scadenze completano il profilo.   Si offre: - Contratto a tempo indeterminato direttamente con la struttura Ospedaliera. - Orario 36 ore settimanali arti

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.