Descrizione

Gi Pro Shoes Manufacturing è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati nell'ambito calzaturiero. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per azienda cliente del settore calzaturiero selezioniamo: ADDETTO/A ALLA PREPARAZIONE ALL'ORLATURA DELLE TOMAIE Di cosa ti occuperai Inserito/a all'interno del reparto orlatura, ti occuperai della preparazione delle tomaie prima della fase di cucitura/assemblaggio, nello specifico: esecuzione delle principali lavorazioni preparatorie (scarnitura, spaccapelle/spaccatura, ribattitura, raffilatura, lissatura); preparazione e controllo dei componenti della tomaia in base alle indicazioni di produzione; verifica qualità visiva del pezzo e rispetto degli standard richiesti. Requisiti: esperienza pregressa di almeno 1 anno nella preparazione delle tomaie; ottima conoscenza delle lavorazioni preparatorie della tomaia (scarnitura, spaccapelle, ribattitura, raffilatura, lissatura). Completano il profilo predisposizione al lavoro in team; precisione e cura del dettaglio; buona manualità. Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì Luogo di lavoro: Fermo (FM) Se pensi di avere le competenze e l'attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.