Descrizione

Per una mensa ospedaliera in nostra gestione a Rimini (RN), stiamo cercando un ADDETTO/ ADDETTA AL LAVAGGIO Le principali attività e responsabilità previste dal ruolo sono: - lavaggio stoviglie - lavaggio piano di lavoro Garantiamo la formazione delle nuove risorse su: - procedure aziendali - prodotti da utilizzare - dispositivi di protezione individuale Desideriamo incontrare persone che siano in possesso delle seguenti caratteristiche: - disponibilità al lavoro part time - esperienza anche breve in ruoli analoghi - capacità di lavorare in gruppo - buona comprensione della lingua italiana sia scritta che parlata - disponibili a lavorare su turni festivi e con orario spezzato Costituisce titolo preferenziale il possesso dell’attestato per la Sicurezza nei luoghi di lavoro e del corso per alimentaristi. Offriamo contratto a tempo determinato part time di 18.5 ore su 6 giorni con riposo il Sabato o la Domenica. È richiesta disponibilità a lavorare dalle 18,00 alle 21,00 o doppio turno 1 volta alla settimana dalle 11.30 alle 15.30 e dalle 18.00 alle 21.00. Alla posizione si applicheranno i CCNL di riferimento della ristorazione collettiva e, ove applicabili, i relativi contratti integrativi territoriali e/o aziendali. La retribuzione annua lorda i sarà compresa tra Euro 9.000 ed Euro 11.072, in funzione del livello di inquadramento, della posizione ricoperta e dei criteri retributivi previsti dalla contrattazione applicabile. La determinazione della retribuzione avverrà sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, quali competenze professionali, esperienza maturata, responsabilità connesse al ruolo e requisiti richiesti per la specifica posizione. Nel rispetto della normativa sulla trasparenza retributiva, durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alle retribuzioni percepite nei rapporti di lavoro attuali o precedenti. L'informativa per il trattamento dei dati personali (D.Lgs 196/03) è disponibile su camstgroup.com

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.