Descrizione

Sei un perito meccanico o meccatronico (anche neo-diplomato) alla ricerca di un ambiente di lavoro stimolante, internazionale e in cui poter crescere? Un'azienda strutturata ma di dimensioni contenute, composta da 8 dipendenti e attiva a livello globale, sta cercando una nuova risorsa da inserire nel proprio team tecnico. L'azienda si occupa di sviluppo e prove meccaniche su sistemi di smorzamento utilizzati per proteggere i conduttori aerei dai danni causati dalle oscillazioni indotte dal vento: un settore tecnico di nicchia e altamente specializzato. La posizione: La risorsa sarà affiancata al Responsabile del laboratorio/qualità e collaborerà anche con l'ufficio tecnico, svolgendo attività sia operative sia tecniche. Il ruolo è ideale per chi desidera costruire un percorso professionale di crescita in un contesto internazionale. Mansioni principali: - Supporto alle attività di laboratorio e prove meccaniche. - Collaborazione con l'ufficio qualità per controlli, verifiche e gestione documentale. - Supporto all'ufficio tecnico nella lettura e gestione di disegni meccanici. - Attività operative, inclusa la possibilità di utilizzare il muletto (con formazione prevista se necessario). - Lettura di semplici specifiche tecniche in inglese e gestione di brevi comunicazioni con interlocutori esteri. L'offerta: Contratto a tempo determinato di 12 mesi - livello C2. Finalità di assunzione a tempo indeterminato. Contesto aziendale solido, internazionale e orientato alla crescita delle persone. I requisiti: - Diploma di Perito Meccanico o Meccatronico(o titolo affine). - Capacità di lettura del disegno meccanico. - Disponibilità a svolgere sia attività tecniche sia operative. - Conoscenza scolastica della lingua inglese(base per dialoghi semplici e lettura specifiche tecniche). - Manualità, precisione, curiosità e voglia di imparare.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.