ADDETTO/A AL CHECK IN (rif.bltvve)

Descrizione

Gi Group, prima multinazionale italiana del lavoro, per azienda cliente specializzata nei servizi di ground handling negli aeroporti, ricerca: Operatori aeroportuali Perché scegliere questa opportunità: · Entrerai a far parte di una realtà internazionale; · Troverai un ambiente di lavoro dinamico e stimolante; · Non è necessaria esperienza pregressa nel ruolo: riceverai formazione iniziale interna e necessaria sulle procedure operative. Cosa farai: · Assistenza ai passeggeri, check-in, controllo degli imbarchi e gestione delle criticità relative a ritardi cancellazione voli; · Collaborazione con il personale di terra per garantire un flusso efficiente delle operazioni. È l'opportunità giusta per te se: · Sei disponibile a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi; · Sei in possesso della patente di guida B e sei automunito/automunita; · Ti caratterizzano capacità di lavorare in modo autonomo e in squadra; · Hai una buona conoscenza della lingua italiana e della lingua inglese. L'offerta contrattuale: · Inserimento diretto in azienda; · Contratto di lavoro part-time con 30 ore settimanali su turni dal Lunedì alla Domenica con riposi compensativi. Sede di lavoro: Aeroporto di Venezia (Tessera) I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.