Descrizione

ATTAL Group - Filiale di Mestre, per conto di una solida realtà aziendale DEL SETTORE METALMECCANICO, ricerca Addetto/a alle pulizie aziendali. La risorsa si occuperà di garantire il mantenimento del decoro, dell'igiene e della pulizia degli ambienti di lavoro dell'unità produttiva, assicurando un contesto ordinato e sicuro per il personale e per gli ospiti della struttura. Mansioni e Responsabilità: pulizia ordinaria e straordinaria degli ambienti di lavoro (uffici, centralino, servizi igienici, spogliatoi) sanificazione e il riordino di spazi di rappresentanza quali sale mostra e sale convention. Utilizzare attrezzature specifiche per la pulizia professionale (es. aspirapolvere, lucidatrici, ecc.). Requisiti Minimi: Esperienza pregressa nella mansione Ottima conoscenza della lingua italiana (parlata e scritta) Possesso di patente di guida B e disponibilità di un mezzo di trasporto proprio (requisito necessario per raggiungere agevolmente la sede aziendale, non servita in modo ottimale dai mezzi pubblic)i Retribuzione: Il range salariale lordo previsto è conforme alle tabelle ministeriali e collettive del livello previsto (circa ? 1.200 - ? 1.300 lordi mensili per il full-time, variabili in base alle ore totali e alle eventuali maggiorazioni). Orario di lavoro: Full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì in due fasce giornaliere: dalle ore 11:30 alle 15:30 e dalle ore 16:00 alle alle 20:00. È richiesta la disponibilità ad effettuare ore di lavoro straordinario il sabato, qualora le necessità aziendali lo richiedano. Sede di lavoro: Marcon (Venezia). Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06). Per candidarsi più rapidamente, gli interessati possono iscriversi al sito di Attal Group, rilasciando specifico consenso all'utilizzo dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679. Agenzia per il lavoro Aut. Min. 1107-SG del 26/11/2004

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.