Descrizione

Synergie Italia Spa, filiale di Arezzo, ricerca per importante e strutturata azienda orafa di Arezzo un/una: ADDETTO/A ALLO SMERIGLIO CON FLESSIBILE Posizione La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo di un'azienda del settore orafo e si occuperà della smerigliatura e della finitura di componenti metallici mediante l'utilizzo del flessibile. Nello specifico, provvederà alla rimozione di bave e imperfezioni superficiali, assicurando precisione nella lavorazione e attenzione alle caratteristiche dei pezzi. Si occuperà inoltre del controllo visivo dei componenti lavorati, verificando la qualità della finitura nel rispetto degli standard aziendali e delle norme di sicurezza. Requisiti La risorsa ideale possiede i seguenti requisiti: Buona manualità nell'utilizzo del flessibile e degli utensili abrasivi; Precisione e attenzione ai dettagli nelle lavorazioni manuali; Capacità di individuare e rimuovere bave e imperfezioni superficiali; Attenzione alla qualità e alla corretta finitura del pezzo lavorato; Buona coordinazione e capacità di lavorare con accuratezza; Conoscenza delle norme di sicurezza relative all'utilizzo degli utensili da lavoro. Costituiscono requisiti preferenziali l'esperienza nella smerigliatura e nella finitura dei metalli, anche in contesti produttivi diversi, e la provenienza dal settore orafo. Altre informazioni Si offre: Contratto iniziale a tempo determinato, con prospettiva di inserimento stabile in azienda; Inquadramento secondo il CCNL Orafo Industria, con RAL indicativa compresa tra 20.000 e 25.000 euro, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato. Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì, con orario giornaliero; Sede di lavoro: Arezzo. L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.