Carpentiere

Descrizione

Cerchi una posizione dinamica con sfide sempre nuove e un inquadramento economico di alto livello? Siamo una delle realtà più longeve del settore metalmeccanico, fondata nel 1807 e oggi in forte evoluzione. Non cerchiamo un esecutore, ma un professionista in grado di gestire autonomamente la linea produttiva, con almeno 5 anni di esperienza e una forte volontà di imparare. Requisiti minimi: diploma in ambito meccanico, conoscenza del disegno base e tolleranze, padronanza degli strumenti di misura, saldatura a filo/MAG/elettrodo, assemblaggio di strutture metalliche e uso di macchine utensili. Servono idoneità fisica, precisione e manualità. Ti occuperai principalmente di assemblaggio di parti metalliche su disegno tecnico, prova e collaudo di componenti industriali con tolleranze strette. L'attività è per l'80% di carpenteria (costruzione di nastri trasportatori, tettoie, strutture metalliche, carter) e per il 20% di montaggio e manutenzione di impianti industriali, con installazione di motori, riduttori e cuscinetti. Utilizzerai cannello, saldatrice, attrezzi manuali, calandra, piegatrice, trapano, cesoia e punzonatrice (verniciatura opzionale). Lavorerai in autonomia in officina dotata di carroponti. L'azienda investe sulla crescita professionale con formazione iniziale su sicurezza e macchine utensili, e corsi aggiuntivi di saldatura. Offriamo: contratto CCNL industria livello C2 o C3 in organico di 26 persone in crescita; orario in sede 7:30-12:00 / 13:30-17:00, flessibile in trasferta; straordinari retribuiti fino a 10 ore settimanali; trasferte in giornata con indennità fino a 50 euro; RAL iniziale 25.000-26.000 euro, fino a 32.000 euro per profili top; welfare 80 euro/mese; bonus produzione fino a 840 euro/anno; mensa con ristoranti convenzionati (fino a 13 euro/giorno); supporto alloggio per chi si trasferisce da lontano (fino a 6 mesi); locali climatizzati; divise; cena di fine anno. Se sei pronto per un lavoro impegnativo mandaci il curriculum.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.