Conduttore impianto alimentare

Descrizione

Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casalmaggiore (CR) ricerca per storica Azienda Locale operante nel settore alimentare un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produttiva per potenziamento dell'organico CONDUTTORE IMPIANTO ALIMENTARE Descrizione del lavoro: la figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività: Conduzione e gestione dell'impianto di produzione; monitoraggio delle fasi di lavorazione; inserimento e regolazione parametri impianti in caso di deviazioni; effettuare controlli di processo e semplici analisi di verifica in collaborazione con il laboratorio interno; compilazione della documentazione di produzione nel rispetto delle procedure aziendali, delle normative di riferimento e degli standard di qualità; riempimento di contenitori da 1.000 litri (IBC) e di autocisterne di prodotto sfuso, assicurando la corretta identificazione, tracciabilità e conformità del prodotto; collaborazione con i reparti di Manutenzione e Qualità per la gestione ordinaria, la risoluzione delle non conformità e il miglioramento continuo delle attività produttive. mantenimento del livello di sicurezza e igiene dell'impianto. Competenze richieste: i requisiti per lo svolgimento del ruolo sono: gradito percorso di formazione in ambito agro-alimentare (diploma e/o laurea), in alternativa esperienza pregressa in ambito produttivo o impiantistico nel settore alimentare come conduttore di impianti; conoscenza di base dei processi tecnologici, dei principi di autocontrollo igienico-sanitario (HACCP) e delle buone pratiche di produzione (GMP); disponibilità a lavoro su turni giornalieri. Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato diretto in azienda. Retribuzione: 4/5° livello CCNL Alimentare Industria (14 mensilità). Disponibilità lavorativa: full time, dal lunedì al venerdì, orario giornaliero su turni: 4 - 12 / 6. - 14 / 9-17. Per candidarsi inviare il proprio CV in risposta a questo annuncio di lavoro

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.