Descrizione

Gi Group Spa ricerca, per importante multinazionale del settore HVAC, specializzata nella realizzazione di sistemi di raffreddamento per data center e condizionatori di precisione, OPERAIO / OPERAIA ADDETTO/A AL CABLAGGIO Si tratta di un inserimento, che prevede un percorso formativo per acquisire competenze tecniche specifiche, per poter lavorare nell’ambito del cablaggio elettrico, dove potrai apprendere nozioni sulla lettura di schemi elettrici, sulle operazioni di cablaggio di sottoassiemi di prodotti o di apparecchiature e controllo. Ti riconosci in queste competenze e caratteristiche? · Precisione ed attenzione al dettaglio · Spirito di analisi, capacità di problem solving e doti relazionali · Buona manualità · Preferibilmente, diploma o qualifica tecnica in ambito elettrico o affini · Preferibilmente, esperienza pregressa (anche breve) nell'attività di elettricista o affini Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te! Offriamo un percorso della durata di 80 ore presso la Filiale Gigroup Spa di Monselice a partire dal 7 ottobre 2026 in cui verranno approfonditi temi come: lettura degli schemi elettrici, principi fondamentali di tensione, corrente, resistenza e potenza. Il corso sarà inoltre alternato da momenti di didattica teorica a momenti pratici, attraverso esercitazioni per sviluppare manualità nelle tecniche di cablaggio: taglio, spelatura, crimpatura, siglatura dei cavi e montaggio dei componenti all'interno dei quadri elettrici. Tutte le attività saranno svolte seguendo gli standard procedurali e di qualità previsti e della normativa vigente sulla sicurezza. CONTRATTO INIZIALE: in somministrazione con Gi group Spa dal primo giorno di formazione - CCNL Metalmeccanica Industria – livello D2 ORARIO DI LAVORO: durante la formazione orario giornaliero full time. In seguito il lavoro sarà su 3 turni: 6.00-14.00 / 14.00 – 22.00 / 22.00 – 6.00 LUOGO DI LAVORO: Piove di Sacco (PD)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.