Descrizione

Descrizione del lavoro MisterTemp srl Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. e iscrizione all'Albo delle Agenzie per il Lavoro n. 0000027 del 22/12/2020). La filiale di Ciriè seleziona, per un'importante realtà operante nel settore energetico, un/una: IMPIEGATO/A TECNICO-AMMINISTRATIVO/A La risorsa fornirà supporto nella gestione amministrativa e organizzativa degli interventi tecnici per le manutenzioni e dei cantieri Le tue mansioni Gestione e aggiornamento delle pratiche relative a CIT e FGAS; Inserimento e aggiornamento dei dati all'interno dei portali e dei catasti impiantistici; Pianificazione e organizzazione delle attività dei tecnici operativi; Gestione delle priorità e monitoraggio dello stato di avanzamento degli interventi; Predisposizione e gestione dei permessi di accesso presso clienti e cantieri; Supporto nella gestione delle gare d'appalto e della relativa documentazione amministrativa; Gestione delle scadenze, delle manutenzioni e della documentazione relativa al parco automezzi aziendale; Gestione dei rapporti con tecnici, fornitori, clienti e funzioni aziendali interne; Attività di segreteria generale e supporto amministrativo. Profilo richiesto Esperienza pregressa in ruoli tecnico-amministrativi, preferibilmente maturata nel settore energetico, impiantistico, termoidraulico o della climatizzazione; Conoscenza delle procedure relative a CIT e FGAS; Ottima conoscenza degli strumenti informatici e del pacchetto Office; Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità; Precisione, affidabilità e capacità di lavorare in autonomia; Buone capacità comunicative e relazionali. Si offre Iniziale contratto in somministrazione, con prospettiva di inserimento diretto in azienda; Inquadramento secondo il CCNL Metalmeccanica Industria Orario full-time Sede di lavoro: Settimo Torinese I candidati ambosessi (D.Lgs. n. 198/2006) sono invitati a consultare l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 2016/679

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.