Adecco Italia Spa

Adecco Spa, filiale di Civitanova Marche, per importante azienda cliente operante nel settore termoidraulico è alla ricerca di un Termoidraulico Specializzato / Capo Squadra.

La figura che stiamo ricercando è un termoidraulico con almeno 8-10 anni di esperienza nel settore, in grado di lavorare in autonomia su impianti civili e industriali, con la capacità di coordinare e formare apprendisti all'interno della squadra.

Responsabilità

Installazione, manutenzione e collaudo di impianti idraulici e termoidraulici civili e industriali
Coordinare il personale operativo per gli interventi assegnati;
Organizzare il lavoro della squadra nel rispetto delle norme vigenti;
Documentare il processo di lavoro e collaborare in modo costruttivo e proattivo con l'ufficio tecnico e il responsabile di commessa;
Progettare le fasi del processo lavorativo, controllare l'esecuzione dei lavori e predisporre le attrezzature necessarie;
Partecipare direttamente alle lavorazioni, secondo le programmazioni e i livelli di servizio previsti, utilizzando macchinari, attrezzature e strumenti da cantiere;
Monitorare gli interventi svolti dalla squadra operativa;
Sorvegliare l'applicazione delle misure di sicurezza sul lavoro e di tutela ambientale;
Consuntivare a sistema gli interventi eseguiti e redigere i report di lavoro giornalieri.

Skill e Professionalità

Esperienza comprovata (almeno 10 anni) nel ruolo di termoidraulico
Buona conoscenza di schemi tecnici e impianti termoidraulici (civili e industriali)
Capacità di organizzazione del lavoro e di gestione di una piccola squadra
Attitudine alla collaborazione e alla formazione dei colleghi più giovani
Patente B e disponibilità a spostamenti sui cantieri

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di

Termoidraulico Specializzato / Capo Squadra

PhitNetwork di Alessandro Cardia

PhitNetwork sviluppa siti web, web-app e gestionali per PMI e professionisti.

Lavoriamo in modo sartoriale su obiettivi concreti (lead, efficienza interna, portali clienti) e seguiamo noi analisi, sviluppo e assistenza. 

DESCRIZIONE DEL RUOLO
NB: non è un'assunzione. È una collaborazione a segnalazione. 

Cerchiamo freelance (social media, content, Google Profiles, brand/foto/video, consulenza marketing) che, quando un loro cliente chiede anche un sito/web-app, ci segnalino il contatto (avvisando il cliente che verrà contattato da noi).

No vendita operativa, no gestione cliente: ci occupiamo noi di preventivo, lavoro e assistenza.

Compenso: 10% netto sulla prima commessa chiusa (pagamento a fattura emessa e incassata).
Modalità: collaborazione libera, remoto, nessun vincolo di zona.

REQUISITI
- Sei freelance (no agenzie) e lavori con PMI/professionisti.
- Ti capita di ricevere richieste "ci serve anche il sito/portale"
-Comunicazione chiara e corretta verso i clienti (solo introduzione/segnalazione).

? COME PUO' INTEGRARSI NEL TUO LAVORO
Se ti occupi di social, contenuti o brand, puoi anche integrare la segnalazione nei tuoi pacchetti.
Ad esempio, puoi proporre ai clienti un pacchetto completo di presenza online (social + sito) e specificare che la parte web sarà seguita da PhitNetwork.

In questo modo amplii la tua offerta senza dover gestire la parte tecnica o il rapporto sul sito.

COME PROPORSI
Per proporsi non serve il CV.
Invia a referrals@phitnetwork.com:
- Oggetto: [REF-IT] Candidatura segnalatore - Nome Cognome
- Nome e cognome
- Servizi/settori con cui lavori (es. social, content, Google Profiles)
- Link sito/IG/FB/LinkedIn (facoltativo)
- Città (facoltativa)
- Breve presentazione (1-2 righe)
- Conferma dei termini: "Ho compreso che è solo segnalazione e accetto 10% netto sulla prima commessa chiusa, con pagamento dopo l'incasso del cliente."

Ti ricontatteremo via mail per eventuali domande o informazioni.

Referral partner freelance - siti & gestionali

dbm tecnologie

Sei una persona precisa, organizzata e flessibile? Sei appassionato di programmazione e robotica?

Ti piacerebbe mettere a frutto la tua esperienza in un'Azienda che offre la possibilità di lavorare in un ambiente dinamico e mai ripetitivo?

D.B.M TECNOLOGIE, affermata realtà produttiva leader nel settore della progettazione e produzione di impianti di lavaggio industriale personalizzati, è alla ricerca di un programmatore PLC/ROBOT per il proprio stabilimento di Casale sul Sile (TV)

La persona che vogliamo incontrare ha un'esperienza intermedia ( 3-5 anni) maturata in software house o aziende del settore automazione industriale e sviluppo di programmi per macchinari automatizzati.

Il candidato ideale possiede solide basi nella programmazione Siemens, in particolare:

Linguaggi di programmazione KOP / AWL / SCL
Utilizzo della piattaforma Siemens TIA Portal
Ha dimestichezza con la lettura di schemi elettrici e interpretazione di manuali tecnici

Preferenziale, ma acquisibile in azienda tramite formazione ed affiancamento conoscenza robotica (Staubli / Fanuc), pacchetti Microsoft Office.

E' disponibile a brevi trasferte presso clienti.

Cosa farai

Ti occuperai di analisi e programmazione PLC per macchinari e automazioni sviluppati su misura in base alle richieste dei clienti.

Sarai inserito nel team software (4 persone), affiancato da un programmatore senior e coordinato dal responsabile di reparto, con la prospettiva di crescere fino a ricoprire il ruolo di capo commessa.

Cosa offriamo

Ambiente dinamico, collaborativo e meritocratico
Formazione tecnica e professionale continua
Contratto a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico Industria)
Retribuzione commisurata a competenze ed esperienza, con premi e benefit legati ai risultati

Se questa offerta ti suscita interesse, candidati subito!

Programmatore plc

Ticor Center

TICOR CENTER

Affermata società a Somma Vesuviana (NA), seleziona personale per commessa energia con esperienza nel settore per ampliamento organico. La nostra azienda cresce ogni giorno! C'è posto anche per te!

Si offre:

- Fisso mensile da 450 a 1200

- Formazione in sede ed affiancamento costante

-Team prefessionale

Si richiede:

- Disponibilità immediata

- Conoscenza base pc

Turno 10:00 15:00

Entra nel nostro team e anche tu capirai perchè altri operatori hanno scelto noi!

Prenota il tuo colloquio!

Operatore call

Openjobmetis spa

La filiale OPENJOBMETIS di Cesena cerca per noto marchio del settore abbigliamento uomo/donna un una commessa

Posizione
Cerchiamo persone dinamica, propositive, con la passione per la moda e che amino il contatto con il pubblico

Si occuperanno di servizio al cliente, sistemazione capi, camerini

Requisiti
Si chiede esperienza anche minima nella mansione, ma con tanta voglia di imparare

Domicilio/residenza: Savignano sul rubicone

Mezzo proprio

Altre informazioni
Si offre un contratto MOG part time di minimo 20 ore settimanali, ma richiesta max flessibilita per i festivi e weekend Le ore quindi potrebbero anche crescere

Da lunedi alla domenica con un 1 giorno di riposo Inserimento di 4 mesi, con 10 gg di prova 5° livello del commercio+13 e 14

Sede di lavoro: Savignano sul rubicone

L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

Addetto Addetta vendita

Peninsula Swimwear srl

Per il nostro negozio di abbigliamento uomo siamo alla ricerca di un/una commessa/o da inserire nel nostro Team. La risorsa si occuperà accoglienza e assistenza alla clientela, vendita capi, gestione cassa, riordino del punto vendita. Requisiti richiesti: ottime capacità relazionali e comunicative, predisposizione al contatto con il pubblico, affidabilità, puntualità e spirito di squadra, esperienza nel settore e conoscenza lingua inglese. Orario di lavoro 30 h settimanali.

Commessa/o per negozio abbigliamento uomo

Adecco Spa, filiale di Civitanova Marche, per importante azienda cliente operante nel settore termoidraulico è alla ricerca di un Termoidraulico Specializzato / Capo Squadra.

La figura che stiamo ricercando è un termoidraulico con almeno 8-10 anni di esperienza nel settore, in grado di lavorare in autonomia su impianti civili e industriali, con la capacità di coordinare e formare apprendisti all'interno della squadra.

Responsabilità

Installazione, manutenzione e collaudo di impianti idraulici e termoidraulici civili e industriali
Coordinare il personale operativo per gli interventi assegnati;
Organizzare il lavoro della squadra nel rispetto delle norme vigenti;
Documentare il processo di lavoro e collaborare in modo costruttivo e proattivo con l'ufficio tecnico e il responsabile di commessa;
Progettare le fasi del processo lavorativo, controllare l'esecuzione dei lavori e predisporre le attrezzature necessarie;
Partecipare direttamente alle lavorazioni, secondo le programmazioni e i livelli di servizio previsti, utilizzando macchinari, attrezzature e strumenti da cantiere;
Monitorare gli interventi svolti dalla squadra operativa;
Sorvegliare l'applicazione delle misure di sicurezza sul lavoro e di tutela ambientale;
Consuntivare a sistema gli interventi eseguiti e redigere i report di lavoro giornalieri.

Skill e Professionalità

Esperienza comprovata (almeno 10 anni) nel ruolo di termoidraulico
Buona conoscenza di schemi tecnici e impianti termoidraulici (civili e industriali)
Capacità di organizzazione del lavoro e di gestione di una piccola squadra
Attitudine alla collaborazione e alla formazione dei colleghi più giovani
Patente B e disponibilità a spostamenti sui cantieri

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

Posizione:
Capo reparto carpenteria/assemblaggio prefabbricazione modulare

Il candidato/a ideale ha le seguenti caratteristiche:
Coordinamento e supervisione delle attività di officina (assemblaggi, saldature, ecc.);
Pianificazione e assegnazione delle commesse in base ai tempi, risorse e priorità;
Controllo qualità dei lavori eseguiti e rispetto delle specifiche tecniche;
Interfaccia con Ufficio Tecnico e clienti;
Gestione materiali, attrezzature e sicurezza in officina

REQUISITI :
Esperienza comprovata nel ruolo di capo Officina o capo Reparto
Solida conoscenza della carpenteria metallica e assemblaggi;
Leadership, autonomia e problem solving;
RESIDENZA A NARDO' (LE) O PAESI LIMITROFI (NON VERRANNO PRESI IN CONSIDERAZIONE CANDIDATI PROVENIENTI DA ALTRE PROVINCE).
Si offre inserimento diretto in azienda e retribuzione commisurata all'esperienza.
Luogo di lavoro: Nardò (Le)
Orario di lavoro: Full Time (sabato mezza giornata)
INVIARE CV: INFO@EMIPREFABBRICATI.IT

Capo officina coordinatore

esim srl

Azienda operante nel settore ferroviario è alla ricerca di un Capo cantiere.
Il/La candidato/a ideale ha maturato esperienza diretta sulla gestione di cantieri, gestione squadre di subappalto, controllo lavori e contabilità di cantiere.
Si occuperà delle seguenti attività:
- Verificare il rispetto dei tempi, dei costi, del budget delle commesse, assicurandosi il buon esito delle stesse soprattutto di opere civili ferroviarie;
- Gestire l'aspetto tecnico ed economico delle commesse;
- Controllare la documentazione dei subappaltatori;
- Supervisionare in tema di rispetto della normativa sulla sicurezza e rilievi tecnici sui cantieri e computi metrici.
- interfacciarsi col direttore dei lavori della ditta subappaltatrice.
Inoltre, il/la candidato/a deve essere in possesso di:
-Diploma di Geometra,
-Ottima conoscenza della contabilità di cantiere,
-Ottima conoscenza del programma AutoCad,
-Ottimo utilizzo del pacchetto Office,
-Esperienza pregressa nel ruolo in aziende operanti nel settore ferroviario,
-Spiccato orientamento al raggiungimento degli obiettivi prefissati nel rispetto dei tempi stabilità e delle procedure aziendali,
-Disponibilità a trasferte nazionali.
Sede di lavoro Bari

Capo cantiere

j.d.r. srl

Negozio specializzato in abbigliamento uomo per cerimonie e occasioni speciali ricerca un/a commesso/a da inserire nel proprio team. La risorsa guiderà i clienti nella scelta di completi, accessori e abbigliamento su misura, curando allo stesso tempo l'allestimento del negozio e la gestione del magazzino interno.

Mansioni principali:
Accoglienza e assistenza personalizzata ai clienti per matrimoni, eventi e cerimonie
Assistenza nella prova degli abiti e nella selezione di accessori coordinati
Riordino e manutenzione dell'esposizione dei capi e degli accessori
Gestione e aggiornamento dell'inventario interno
Supporto nella preparazione di ordini speciali o personalizzazioni su misura

Requisiti:
Interesse e passione per la moda maschile e l'abbigliamento formale
Capacità di ascolto e orientamento alla soddisfazione del cliente
Precisione nella gestione dei capi, accessori e materiali delicati
Buone doti organizzative e attitudine al lavoro in team.

Offerta:
Contratto a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di stabilizzazione
Orario di lavoro full time, martedì - sabato 10:00 - 19:00 con pausa.

Commesso/a

openjobmetis spa

Commessa Commesso

eurointerim spa

Eurointerim S.p.A. - Filiale di Villorba ricerca per prestigiosa azienda della zona di Nervesa della Battaglia un profilo professionale da inserire in qualità di:

Geometra di cantiere

Descrizione del lavoro: La risorsa, che collabora con il capo commessa e le varie funzioni aziendali, si supervisiona, gestisce e coordina gli interventi di installazione, solitamente in subappalto, presso i clienti. Le trasferte sono giornaliere. 
Nel dettaglio si occuperà di:
o Sovrintendere all'esecuzione dei lavori, garantendo che le attività vengano svolte secondo i requisiti contrattuali e progettuali, aggiornando costantemente il capo commessa sullo stato di avanzamento dei lavori, facendo da interfaccia con il cliente. 
o Gestire la sovrapposizione di più imprese in cantiere, coordinare le risorse interne e pianificare gli interventi delle ditte appaltatrici in collaborazione con il capo Commessa.
o Consegnare ed illustrare ai montatori la documentazione e le istruzioni per il montaggio, interfacciandosi costantemente con l'ufficio tecnico.
o Organizzare in cantiere il lavoro delle maestranze esterne e gestire le loro tempistiche di esecuzione.
o Coordinamento con il cliente al fine di reperire informazioni utili alla compilazione dello Stato Avanzamento Lavori (SAL).
o Verificare, al termine del cantiere, che tutti i lavori elencati a contratto siano stati consegnati come previsto.
o Definire la gestione di eventuali richieste extra/integrazioni con l'area commerciale.
o Raccogliere e preparare tutta la documentazione di sicurezza relativa al cantiere. 
o Ricerca aziende per il montaggio e assegnazione del lavoro.

Competenze richieste: i requisiti per lo svolgimento del ruolo sono:
o Diploma o Laurea in materie tecniche
o Esperienza pregressa nel ruolo, maturata presso aziende dello stesso settore o imprese di costruzione.

Geometra di cantiere

FSI srl

FSI S.R.L., società del Gruppo FERVO specializzato nell'ambito Facility & Energy Management, è sita in Nova Milanese (MB) ed opera nel settore della manutenzione di impianti (termici, idraulici, elettrici, ecc).

FSI SRL ricerca di candidate/i per la posizione di Manutentore (elettrico o meccanico o polivalente) per la zona di Milano ed hinterland.
La posizione riporta direttamente alla centrale operativa, e collabora con il Capo Commessa a cui sono affidati i cantieri del cliente.

PRINCIPALI ATTIVITA' E RESPONSABILITA'
Attività di manutenzione ordinaria e straordinaria,
Verifiche preventive sugli impianti (meccanici, termici, idraulici, trattamento aria, cabine elettriche e cabine a media tensione, con correnti deboli ed antincendio) e sui siti in cui sono collocati;
La risorsa selezionata dovrà possedere:
Capacità di risoluzione delle anomalie di natura elettrica o meccanica o generalista.

REQUISITI:
Diploma professionale o di perito meccanico.
Autonomia nella mansione
Buona propensione al lavoro di squadra;
Patente B

COSA OFFRIAMO
Contratto subordinato
Buoni Pasto
RAL da definire sulla base dell'effettiva esperienza
Non saranno prese in considerazione candidature non in linea con i requisiti. La presente offerta di lavoro è estesa ad entrambi i sessi, ai sensi della Legge Italiana (D.Lgs 198/2006 e successive modifiche ed integrazioni).

Manutentore

Rita Foschi

Per affermata e importante società operante nel settore elettrico con sede nella zona di Mezzolombardo (TN) ricerco un Capocantiere/Gestore di commessa che avrà il compito di supervisionare e coordinare le commesse/cantieri (circa 3/4 all'anno) affidati presso i clienti dell'azienda stessa. Le commesse sono prevalentemente ubicate in Provincia di Trento.
Il candidato ideale ha maturato almeno 5 anni di esperienza in aziende strutturate che operano nel settore elettrico sia in cantieri privati che aziendali e almeno 2/3 anni nel ruolo di PM e presenta le seguenti caratteristiche:

Comprovata esperienza in ambito elettrico
Conoscenza di schemi elettrici e capacità di lettura di progetti di cantieristica elettrica
Capacità di saper stimare i materiali necessari per la messa in opera di cantiere
Capacità di gestire riunioni di cantiere con clienti e fornitori
Comprovata capacità di gestione del personale che opererà sul cantiere
Spiccate doti di problem solving e attitudine alla proattività
Buone doti comunicative
Competenze di leadership ma anche di lavoro in gruppo

La posizione è full time e in presenza. RAL indicativa tra i 40.000 e i 55.000 euro che potrà variare a seconda della seniority maturata, con una certa flessibilità nel limite superiore.

Capo cantiere - settore elettrico

Hunters Group

Per azienda cliente specializzata nel settore dell'impiantistica ferroviaria, stiamo cercando una figura per il ruolo di Capo Squadra di Cantiere per commesse sul territorio regionale. La risorsa selezionata, riportando al Capo Cantiere, sarà responsabile dell'approntamento del cantiere, dell'esecuzione dei lavori e della gestione delle squadre operative, con funzioni di preposto alla sicurezza ex art. 19 D.lgs. 81/08.
Nello specifico la risorsa si occuperà di:
Approntamento e organizzazione del cantiere secondo le specifiche progettuali
Esecuzione a regola d'arte delle attività di montaggio, installazione, posa cavi/quadri, canalizzazioni e giunzioni
Organizzazione e coordinamento delle squadre di lavoro assegnate
Gestione e istruzione del personale in materia di sicurezza, utilizzo di macchinari/strumenti/attrezzature e procedure operative
Supervisione del rispetto delle norme antinfortunistiche e ambientali sul cantiere
Verifica dell'uso corretto dei Dispositivi di Protezione Individuale (D.P.I.) e delle condizioni di sicurezza, con funzioni di preposto ex art. 19 D.lgs. 81/08
Redazione del rapporto/rendiconto giornaliero delle attività svolte e dei materiali utilizzati
Gestione tempestiva di situazioni di pericolo e/o problematiche tecniche
Rispetto del programma di lavoro e delle tecniche di lavorazione previste

Requisiti
Diploma o Qualifica tecnica in ambito elettrico/elettrotecnico o similare
Esperienza minima di 2 anni in ruoli analoghi
Provenienza dal settore dell'impiantistica ferroviaria 
Capacità di lettura e interpretazione di disegni tecnici (schemi elettrici e planimetrie)
Conoscenza delle tecniche di montaggio, installazione, posa in opera e manutenzione di impianti di segnalamento ferroviario e telecomunicazioni
Conoscenza della normativa sulla sicurezza nei cantieri (D.lgs. 81/08)
Possesso preferenziale di abilitazioni MEPC ("protezione cantieri") e MDO ("guida dei mezzi d'opera")

Caposquadra - Segnalamento Ferroviario Lazio

Innova Group

Innova Group, per importante azienda leader nel settore delle consulenze energetiche, efficientamento energetico e telefonia, cerchiamo N. 2 PROMOTER - COMMESSI ADDETTI ALLA VENDITA da inserire all'interno della nostra nuova filiale di FORLI'.

ATTIVITA' LAVORATIVA: La risorsa si occuperà di promuovere e spiegare ai Clienti i servizi offerti dalla nostra azienda. Si occuperà inoltre di assistere i Clienti, acquisiti e potenziali, sia nella fase di Pre che di Post vendita.

Requisiti:
- Buone doti comunicative;
- Capacità di lavorare per obiettivi e di capire le esigenze del Cliente;
- Predisposizione al contatto con il pubblico;
- Propensione alla vendita;
- Preferibile esperienza precedente nel settore (si valutano anche prime esperienze).
Offriamo:
- Inserimento immediato in una realtà aziendale in forte espansione;
- Percorsi di formazione ed affiancamento costanti;
- Possibilità di crescita professionale;
- Supporto costante da Back Office competente;
- Possibilità di orari di lavoro flessibili da concordare in fase di colloquio;
- Pagamenti regolari entro il giorno 10 del mese.
Orario di lavoro:
- Dal Lunedì al Venerdì;
- Full time / Part time con orari flessibili.

Promoter addetti alla clientela

Candeloro Costruzioni srl

azienda di costruzioni, operante in ambito pubblico e privato, ricerca tecnico di cantiere geometra/capocantiere, con esperienza pregressa nel ruolo maturata in aziende edili di medie-grandi dimensioni, in lavori di ristrutturazione, riqualificazione, recupero e restauro condotti da imprese di costruzioni strutturate e modernamente organizzate.
costituisce titolo preferenziale l'aver svolto il ruolo di Direttore Tecnico.
la risorsa dovrà curare la conduzione dei cantieri e dovrà occuparsi sia di programmazione operativa, sia di condotta operativa dei lavori.
le principali attività da svolgere sono:
- sovrintendere la realizzazione delle commesse dell'imprese relative a lavori di nuove costruzioni, ristrutturazioni e consolidamento sismico, messe in sicurezza, infrastrutture nell'ambito dell'edilizia privata, pubblica e di immobili di interesse storico, artistico nonchè vincolati dalla soprintendenza, nel rispetto della programmazione aziendale e garantendo livelli di qualità conformi alle politiche aziendali e nel rispetto delle norme contrattuali previste, ed alla tempistica ed ai costi attesi;
- coordinare l'organizzazione operativa dei cantieri, curando i rapporti con i fornitori ed i trasportatori;
- gestione delle risorse umane aziendali del cantiere e dei subappaltatori, organizzando attività, turni e sostituzione del personale, in accordo con la programmazione aziendale;
- monitoraggio dei subappaltatori e dei subcontraenti;
- monitoraggio del corretto avanzamento dei lavori, nel rigoroso rispetto dei capitolati sia in termini di costi che di tempi;
- monitoraggio e verifica della documentazione della sicurezza di cantiere sia aziendale che dei subappaltatori;
- pianificazione, distinta e coordinamento dei materiali occorrenti per l'esecuzione dei lavori, e tempestiva comunicazione delle necessità al fine di consentire la fornitura degli stessi nei tempi previsti per garantire le fasi lavorative delle commesse nel rispetto delle norme contrattuali

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