Descrizione

Etjca Group, filiale di Sassari, ricerca per azienda cliente 2 figure da inserire all'accoglienza con contratto da subito fino al 31 dicembre.     Principali attività: · Accogliere e assistere i visitatori, · Fornire informazioni sui servizi, sugli uffici e sulle procedure, · Registrare ingressi e uscite di visitatori e personale esterno, · Supportare attività amministrative di base, · Garantire ordine e cura dell'area reception e degli spazi di accoglienza, · Collaborare con i diversi reparti per soddisfare le richieste degli utenti, · Gestire eventuali reclami o richieste, indirizzandoli agli uffici competenti.     Requisiti: - possesso di diploma - attestato di idoneità tecnica di addetto antincendio rischio elevato rilasciato dal comando provinciale del VV.FF - disponibilità al lavoro full time con orario spezzato - disponibilità al lavoro nei festivi e domenicali - conoscenza della lingua inglese, - capacità di gestione del pubblico, cura dell'immagine e dell'accoglienza   Offerta: Contratto di Lavoro: contratto di lavoro full time a tempo determinato in somministrazione della durata di 5 mesi Inquadramento e retribuzione lorda: CCNL federculture fascia I - A retribuzione lorda 1.554,85 € Luogo di lavoro: Olbia     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. Sector: Role: Applied CCNL: TURISMO - Servizi Sport, Cultura RAL: Monthly salary: J

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.