Descrizione

Orienta S.p.A., Società Benefit, Filiale di Bolzano, ricerca per azienda cliente del settore industriale un ELETTROTECNICO. La risorsa selezionata sarà inserita all'interno del team di manutenzione e si occuperà della gestione, del controllo e della manutenzione degli impianti elettrici aziendali, garantendone il corretto funzionamento e intervenendo tempestivamente in caso di guasti o anomalie. Mansioni principali: - Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sugli impianti elettrici aziendali; - Effettuare attività di diagnosi e ricerca guasti; - Monitorare il corretto funzionamento degli impianti e delle apparecchiature elettriche; - Collaborare con il team tecnico per la pianificazione degli interventi manutentivi; - Compilare la documentazione tecnica relativa agli interventi effettuati. Requisiti: - Diploma o qualifica ad indirizzo elettrotecnico/elettrico; - Esperienza, anche minima, nella manutenzione di impianti; - Capacità di lettura degli schemi elettrici; - Buone competenze tecniche e di problem solving; - Disponibilità a interventi e reperibilità nel weekend; - Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team. Offriamo: - Assunzione diretta da parte dell'azienda; - Orario di lavoro full-time, su turni, con disponibilità nel weekend; - 14 mensilità; - Range RAL: 28.000-35.000€. Benefit: - Premio produzione a fine anno; - Mensa aziendale.   Orienta S.p.A., Benefit-Gesellschaft, Niederlassung Bozen, sucht für ein Kundenunternehmen aus dem Industriesektor einen ELEKTROTECHNIKER. Die ausgewählte Person wird in das Instandhaltungsteam integriert und ist für die Verwaltung, Kontrolle und Wartung der elektrischen Anlagen des Unternehmens verantwortlich. Dabei gewährleistet sie deren ordnungsgemäßen Betrieb und greift bei Störungen oder Anomalien zeitnah ein. Hauptaufgaben: - Durchführung von ordentlichen und außerordentlichen Wartungsarbeiten an den elektrischen Anlagen des Unternehmens;

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.