Addetto/a al montaggio e manutenzione (legno)

Descrizione

ADDETTO/A AL MONTAGGIO E MANUTENZIONE (LEGNO) La risorsa sarà inserita presso realtà produttiva settore arredamento limitrofi di Thiene. Cosa offriamo: - inserimento da valutare in base all'esperienza pregressa; - CCNL Legno e arredamento industria, tredicesima, RAL indicativa da 25.000 a .28.000 euro; - full time di 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 17:00, richiesta flessibilità oraria; - mensa aziendale; - piano welfare integrativo Ebitemp, che offre ai lavoratori accesso a prestazioni di supporto quali indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione. Descrizione del ruolo   La persona selezionata lavorerà a stretto contatto con il montatore senior e si occuperà di attività manuali e operative sia interne che esterne, garantendo supporto nelle diverse necessità dell'azienda. Le principali attività saranno: - Montaggio e smontaggio mobili (in showroom e presso clienti); - Attività di sistemazione showroom; - Consegne presso clienti; - Piccole manutenzioni ordinarie di stabilimento; - Occasionali trasferte a Milano. Quali requisiti chiediamo - Preferibile esperienza nel montaggio mobili o in attività manuali/artigianali; -Ottima manualità e capacità di problem solving; -Flessibilità oraria (orario base 8:00-17:00, con possibili variazioni in caso di imprevisti); -Attitudine al lavoro pratico e alla gestione di diverse mansioni; -Affidabilità, precisione e spirito di collaborazione. Descrizione azienda cliente Azienda specializzata nella produzione di complementi d'arredo di alta qualità, con un design innovativo e materiali pregiati, con una forte presenza sui mercati internazionali. Ambiente di lavoro  L'ambiente di lavoro è caratterizzato da un forte impegno verso la qualità e l'innovazione, valorizzando la collaborazione e la professionalità all'interno di un contesto dinamico e internazionale.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.