Aspp/hse officer

Descrizione

Sei appassionato in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro e desideri inserirti in una grande realtà internazionale? Abbiamo l'opportunità giusta per te! Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati. Selezioniamo per Società operante nel settore energetico facente parte di gruppo multinazionale leader nel suo settore ASPP-HSE OFFICER Tipologia contrattuale: assunzione diretta in azienda con scopo assunzione tempo indeterminato. La retribuzione sarà commisurata all'effettiva esperienza Luogo di lavoro: Oristano Di cosa ti occuperai? risponderai al RSPP/HSE Manager e ti occuperai di tutte le attività inerenti il ruolo di ASPP e HSE Officer, nello specifico: - supporto nell'identificazione e nella valutazione dei rischi, nella definizione e gestione delle misure di prevenzione e protezione da adottare per la riduzione degli stessi; - analisi documenti raccolti, elaborazione reportistica; - sviluppare e implementare programmi di formazione e sensibilizzazione per i dipendenti in materia di sicurezza e aspetti ambientali; - collaborare nella gestione dei rapporti con le autorità competenti e di ispezione, garantendo il rispetto delle normative; - gestire le pratiche e lo scadenzario relativi a valutazioni, controlli periodici e pratiche di sicurezza; - coordinare la valutazione dell'applicabilità dei nuovi requisiti HSE e la loro implementazione nei procedimenti Quali requisiti ricerchiamo? - possesso dei requisiti per lo svolgimento del ruolo di HSE e ASPP - esperienza precedente nel ruolo ASPP e/o HSE preferibilmente in contesti aziendali sotto normativa Seveso - conoscenza della normativa vigente in tema di salute e sicurezza; - capacità relazionali, comunicative, organizzative, di analisi e di lavoro in team Cosa aspetti? candidati!

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.