Descrizione

Humangest Spa filiale di Genova, Agenzia per il lavoro Autorizzata dal Ministero del lavoro e delle Politiche sociali n. Prot 13/I/22415, ricerca per Azienda Cliente operante nel settore della Facility Management la figura di un/una: CAMERIERA/E AI PIANI REQUISITI RICHIESTI: Necessario essere in possesso di mezzo proprio per raggiungere il luogo di lavoro; Pregressa esperienza nel ruolo; Richiesta disponibilità immediata. TIPOLOGIA CONTRATTUALE: Somministrazione, iniziale a tempo determinato con ottica assuntiva. CCNL: MULTISERVIZI E IMPRESE DI PULIZIE INDUSTRIA INDUSTRIA, 2° LIVELLO RETRIBUZIONE LORDA ORARIA: 7,95 ORARIO DI LAVORO: PART TIME 20 ore settimanali su turni di 4 ore al giorno dalle 9:00 alle 13:00. Richiesta disponibilità dal Lunedì alla Domenica con due giorni di riposo a rotazione. SGB Humangest promuove ed offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. La ricerca è rivolta a candidati dell'uno o dell'altro sesso, nel rispetto della normativa vigente in materia di parità di trattamento e non discriminazione. Non saranno prese in considerazione caratteristiche personali non pertinenti ai requisiti essenziali della posizione, incluse quelle relative a sesso, origine razziale o etnica, religione o convinzioni personali, disabilità, età, orientamento sessuale, stato civile o familiare, gravidanza, maternità o paternità. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione vietandone la realizzazione al proprio interno. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito di sgbholding. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.