Descrizione

Se per te Organizzare viaggi è una passione ed un piacere, il mondo non ha confini, e l’unico limite è la creatività; l’Inglese (o ESP) non è lingua straniera, ma seconda; viaggiare per lavoro non è un impegno, ma una opportunità; il lavoro in team è un arricchimento professionale; empatia e leadership fanno parte del tuo DNA; lavorare in un Tour Operator Incoming è una ambizione inviaci il tuo CV a: ricerca@vogliovolare.net Cerchiamo un Travel Designer per i ns Mercati esteri, da inserire nel nostro team di Cosenza. In questo ruolo a tempo pieno e in sede, sará responsabile dei rapporti con i nostri partners B2B (Tour operators e Adv) per la creazione e la gestione dei pacchetti di viaggio su misura in Italia, per clienti -gruppi e fit-: gestirá ogni aspetto della esperienza di viaggio. Le responsabilità quotidiane includeranno la consulenza personalizzata, la gestione delle prenotazioni, e l'ottimizzazione degli itinerari di viaggio. Collaborerá strettamente con i fornitori locali ed i partners esteri per garantire alti standard di servizio e soddisfazione. Cosa è richiesto: Il candidato ideale preferibilmente possiede competenze in consulenza e creazione di viaggi su misura, nonché nella organizzazione del lavoro, capacità di relazioni e negoziali, e autonomia gestionale. È fondamentale avere una buona capacità comunicativa e di lavoro in team, capacità di attenzione ai dettagli, di problem solving, ed attitudine all 'apprendimento saranno dei plus. Altre competenze utili sono le buone conoscenze del pacchetto Office e l'utilizzo di software gestionali. Conoscenza inglese necessaria, altra lingua (preferibilmente Esp o Por è un plus). ultima ma non meno importante, una sana passione per i viaggi ...!! Al candidato/a scelto/a verrà offerto a regime un contratto a tempo indeterminato con RAL e benefits commisurati al profilo, ed a norma di legge.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.