Descrizione

Jobtech, agenzia per il lavoro totalmente digitale, è alla ricerca di Giuntista di fibra ottica per conto di una nota realtà attiva nel mondo delle telecomunicazioni, sita a Genova. E' previsto un corso obbligatorio remunerato della durata di circa 2 settimane che si svolgerà a Bologna e inizierà mercoledì 23 settembre 2026. L'azienda darà la possibilità di alloggiare in un hotel per la durata del corso. Avrai l'opportunità di imparare le basi del mestiere e avrai la possibilità di essere assunto in azienda al termine del corso. L'offerta prevede: Stipendio: Livello D1 o D2 CCNL Metalmeccanica, in base all'esperienza, con rimborsi pranzo previsti per ogni giorno di lavoro; Tipologia e durata contrattuale: Contratto in somministrazione di 3 mesi + 3 mesi, con finalità di assunzione; Giorni e orari di lavoro: Dal lunedì al venerdì, orario 8:00 - 17:00 circa. Possibilità di straordinari il sabato su turnazione; Benefit: Rimborsi pranzo; Periodo di inizio: il corso inizierà il mercoledì 23 settembre 2026. Avrai l'opportunità di entrare a far parte di un'azienda attiva nel settore delle telecomunicazioni, impegnata nell'implementazione di infrastrutture tecnologiche avanzate e presente sul territorio con una rete capillare di interventi. L'ambiente è dinamico, collaborativo e orientato alla crescita professionale e tecnica delle risorse. Cosa vorremmo trovare in te? Qualifica o Diploma in ambito Tecnico e/o esperienza come elettricista/impiantista; Conoscenza delle linee telefoniche e dei sistemi di cablaggio; Capacità di lavorare in team; Propensione al lavoro manuale e al contatto con utenti finali; Precisione e attenzione ai dettagli; Disponibilità a brevi trasferte; No vertigini/claustrofobia/daltonismo; Disponibilità a lavorare il sabato su turnazione Patente B conseguita da almeno un anno e dimestichezza con cambio manuale.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.