Descrizione

Descrizione dell'azienda PMB è una realtà commerciale con sede di lavoro a Quinto di Treviso, orientata alla crescita e alla creazione di relazioni solide e durature con i propri clienti. L'azienda opera in un contesto dinamico, in cui l'attenzione alla qualità del servizio e alla puntualità nelle risposte è centrale. Chi lavora in PMB viene coinvolto in processi organizzativi chiari e strutturati, con obiettivi definiti e misurabili. L'ambiente di lavoro favorisce collaborazione, responsabilità e possibilità di sviluppo professionale nel medio-lungo periodo. Descrizione del ruolo Impiegata back office commerciale è una figura che supporta quotidianamente l'area vendite, gestendo ordini, offerte e comunicazioni con i clienti e con il team interno, in una posizione full time e in presenza con sede di lavoro a Quinto di Treviso. La persona si occupa dell'inserimento e controllo degli ordini dei clienti, del controllo della documentazione commerciale e del follow-up delle richieste. Nel ruolo di impiegata back office commerciale è previsto il contatto telefonico e via e-mail con clienti e fornitori, la predisposizione di reportistica di base e il supporto all'organizzazione di attività commerciali. La figura collabora con colleghi di diverse funzioni per assicurare un flusso operativo efficiente e un servizio puntuale. Qualifiche Esperienza, anche breve, in attività di back office commerciale o amministrativo, preferibilmente in contesti strutturati. Buona dimestichezza con strumenti informatici, in particolare pacchetto Office, gestione e archiviazione digitale dei documenti e utilizzo di software gestionali. Competenze organizzative e attenzione al dettaglio, con capacità di gestire più attività contemporaneamente rispettando priorità e scadenze. Ottime capacità di comunicazione scritta e orale, orientamento al cliente e attitudine al lavoro di squadra. Diploma o laurea in ambito economico, amministrativo o linguistico è considerato un requisito preferenziale.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.