Descrizione

Opportunità per Neodiplomati Tecnici - Manutentore Tecnico Junior AcademyClass - divisione Ricerca e Selezione, per importante azienda operante nel settore sanitario-industria con sede a Biassono (MB), ricerca un Manutentore Tecnico Junior. Il candidato ideale ha da poco conseguito il diploma tecnico e cerca un'azienda che valorizzi il proprio potenziale con un percorso di crescita strutturato e un contratto solido. Cosa ti offriamo: Contratto di lavoro: Assunzione a tempo indeterminato presso l'azienda cliente. Inserimento: Periodo iniziale di affiancamento e formazione continua sulle nuove tecnologie. Retribuzione: RAL indicativa compresa tra € 28.000 e € 38.000 (valutata in base a eventuali competenze o brevi esperienze pregresse). Orario di lavoro: Su turni (mattino/pomeriggio), con disponibilità alla reperibilità. Di cosa ti occuperai: All'interno del team di manutenzione, e dopo un adeguato percorso di formazione, ti occuperai di: Eseguire la manutenzione ordinaria, preventiva e straordinaria degli impianti. Compilare i report tecnici relativi agli interventi effettuati. Supportare i processi di qualifica e calibrazione di impianti e strumenti di misura. Collaborare alla stesura della documentazione tecnica secondo le normative vigenti. Fornire supporto durante gli audit con enti notificati e clienti nazionali o internazionali. I tuoi requisiti: Titolo di studio: Diploma di scuola media superiore ad indirizzo Elettrico, Elettronico, Elettrotecnico o Meccatronico. Competenze tecniche di base: Conoscenza iniziale di schemi o quadri elettrici, riconoscimento del materiale elettrico, uso dei comuni strumenti di lavoro (tester, avvitatori) e buona dimestichezza con il PC (Pacchetto Office). Esperienza: Anche minima o di stage nel ruolo, ma valutiamo con grande interesse profili alla prima esperienza motivati a imparare. Soft Skills: Autonomia, senso di responsabilità, flessibilità e forte attitudine al lavoro di squadra.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.