Audax Solution Srl

Sei alla ricerca di un'opportunità che ti permetta di crescere in un contesto stimolante e meritocratico? In Audax troverai l'ambiente ideale per esprimere il tuo potenziale. ?

Audax Renewables è un'azienda strutturata, con una forte presenza in Italia e in Europa, impegnata a fornire soluzioni innovative e sostenibili in ambito energetico. Crediamo nel lavoro di squadra e nella condivisione delle sfide: ogni progetto è un'occasione per crescere insieme, supportati da strumenti all'avanguardia, formazione continua e un contesto che valorizza il talento.

Per rafforzare la nostra rete commerciale Audax Solution, siamo alla ricerca di un/una Account Luce e Gas - Retail 
 
Cosa ti offriamo:

Contratto a tempo indeterminato
Auto aziendale uso promiscuo e cellulare
Retribuzione fissa e parte variabile competitiva, con premi mensili legati a performance e risultati
Ricorrenti sulla clientela acquisita e assegnata
Formazione iniziale in aula e sul campo
Costante training on the job e supporto continuo
Un metodo di vendita strutturato e orientato al risultato
Il supporto di un Area Manager esperto
Ottimo livello di servizio post-vendita
Possibilità di gestione clientela B2B e B2C.
 
Le tue responsabilità:

In coordinamento con il tuo Area Sales Manager, ti occuperai di:

Sviluppo commerciale

Acquisire nuovi clienti attraverso attività di prospezione sul territorio
Raggiungere gli obiettivi assegnati in termini di nuovi contratti, fatturato e marginalità
Gestire eventuali gare o aste elettroniche (anche in ambito PA), su indicazione del Responsabile --->
Gestione del portafoglio clienti

Mantenere e sviluppare il portafoglio clienti con visite regolari, relazioni di fiducia e supporto costante
Monitorare i principali KPI (Appuntamenti, Stato contratto e post vendita) attraverso strumenti di CRM e analisi dati
Aggiornare la reportistica giornaliera e mensile, condividendo con il team best practices, analisi e idee di sviluppo
Pianificazione e collaborazion

Sales Account Luce & Gas

Orienta

Orienta Spa, società Benefit, filiale di Milano Giotto, ricerca per azienda cliente nel settore della metalmeccanica un/a: 

 

RECEPTIONIST - PART TIME 

appartenente alle categorie protette invalidi (legge 68/99).

 

La risorsa, facendo riferimento al Facility Manager e all'ufficio risorse umane, si occuperà di:

- Front office - presa in carico delle segnalazioni e relazioni con il cliente interno/fornitori;
- Back office - archivi/scadenze/reportistica/presentazioni/analisi dei dati;
- Gestione della posta elettronica e del centralino;
- Accoglienza.
 

Si richiede:

- Senso di responsabilità, riservatezza, dinamicità, flessibilità, proattività e precisione;
- Esperienza, anche breve nella mansione o similari;
- In possesso di patente B.
 

Si offre contratto in somministrazione iniziale di 6 mesi, con possibilità di inserimento a tempo indeterminato

Retribuzione: CCNL metalmeccanica, livello D1

Orario part time 20h settimanali, dalle 16 alle 20, dal lunedì al venerdì

Sede di lavoro: Piacenza (PC).

 



Categoria protetta

Pacchetto Office

139092 | RECEPTIONIST PART TIME - CATEGORIA PRO...

Sispro srl

La Sispro è una società di ingegneria con esperienza decennale nel settore ferroviario operante in attività di progettazione ed installazione di impianti tecnologici on board e di consulenza svolta all'interno dei depositi ferroviari dislocati su tutto il territorio nazionale.
Ricerchiamo ingegneri e periti industriali.
Profili ricercato:
- Monitoraggio dati RAM: La risorsa si occuperà del rilievo dati di esercizio su veicolo ferroviario.
Richieste buone capacità nella consultazione dei manuali di manutenzione, nell' elaborazione di reportistica e nella comunicazione dei rilievi effettuati in deposito.
La risorsa dovrà interfacciarsi con i diversi attori del deposito come manutentori, site manager e di fabbrica.
La proposta lavorativa, a norma di legge, è commisurata all'esperienza del candidato.

Per candidarsi inviare il CV aggiornato all'email personale@sisprosrl.it

Si accettano curriculum di candidati provenienti da tutt' Italia con disponibilità al trasferimento.

Grazie e cordiali saluti.

Ingegnere o perito industriale

Bandino Living

Cerchiamo un Social Media Manager / Performance Marketer con una missione chiara: generare lead.

Da Bandino Living e Materassi&Co non ci serve qualcuno che si limiti a pubblicare contenuti.
Cerchiamo un esperto di lead generation capace di trasformare i social in un vero strumento di acquisizione clienti: un sistema strutturato, misurabile e costante nel tempo.

Se per te i social non sono un passatempo, ma un ecosistema fatto di strategia, creatività e dati, e sai tradurre tutto questo in contatti qualificati mese dopo mese, potresti essere la persona giusta. Ci interessa chi ragiona in termini di processi e risultati, sa progettare strategie orientate alla conversione, costruire funnel che funzionano davvero, creare campagne su Meta e Google capaci di generare lead reali e leggere i dati per ottimizzare e scalare ciò che funziona.

Non cerchiamo qualcuno che lavori "a tentativi", ma una figura in grado di analizzare, testare, correggere e migliorare, con una visione di medio-lungo periodo e l'obiettivo di costruire un progetto solido, non solo gestire attività operative.

Se hai già ottenuto risultati concreti e dimostrabili in ambito lead generation per altre aziende, vogliamo conoscerti.
Niente CV impersonali: raccontaci come lavori, quali processi utilizzi e quali risultati hai generato. Ci interessa il tuo approccio, non un elenco di competenze.

? Invia la tua presentazione a livingjob@email.com

Valutiamo collaborazioni freelance o part-time, con l'obiettivo di costruire un rapporto continuativo, basato sui risultati e sulla crescita reciproca.

Se ti riconosci in queste righe, è il momento di farti avanti.

Esperto di Lead Generation - Social & ADV

In Job S.p.A.

InJob SPA è una recruitment company fondata in Italia nel 2001 che si distingue sul mercato delle agenzie per il lavoro per il suo posizionamento nel segmento professional.

Dal 2021 facciamo parte di W-Group, gruppo multibrand italiano nel settore delle human capital solutions, con il quale siamo coinvolti in un ambizioso progetto di crescita.

Per lo sviluppo della nostra struttura, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di:


IMPIEGATO/A CONTABILE

 

Mansioni

Il ruolo riporta direttamente all'Account Manager e prevede le seguenti mansioni:

- Registrazione ed elaborazione delle scritture contabili, inclusa la gestione di ratei e risconti;
- Predisposizione delle scritture di chiusura bilancio;
- Rilevazione degli incassi e riconciliazioni bancarie;
- Gestione della contabilità analitica;
- Elaborazione della reportistica richiesta;


 

Requisiti

- Diploma o laurea in discipline economiche;
- Pregressa esperienza nel ruolo, preferibilmente in società di consulenza o studi professionali;
- Buona conoscenza del pacchetto office, in particolare Excel;
- Precisione, attenzione ai dettagli e capacità di rispettare le scadenze;


 

Caratteristiche dell'offerta

- Inquadramento e retribuzione da definire in base alla seniority;
- Luogo di lavoro: Verona Zai;
 

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'ann

62281 | IMPIEGATO/A CONTABILE

Maurizio

Azienda multinazionale del caffè cerca persone con spiccate doti relazionali per ampliamento organico. Il candidato ideale deve saper ascoltare ed esprimersi correttamente, essere determinato nel raggiungimento degli obiettivi con cospicui guadagni e aver voglia di mettersi in gioco per imparare nuove abilità. lavoro si svolgerà con l'affiancamento di un manager qualificato. Si offre: fisso più reale possibilità di elevati guadagni e di crescita professionale, corsi fin dal primo mese di inserimento. rapporto con i potenziali clienti attraverso il contatto diretto e con l'ausilio di strumenti esclusivi messi a punto dal nostro ufficio, con anni di esperienza e successo garantito.. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, auto minuti, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Si prega di inviare nella mail qui sotto , un cv aggiornato con autorizzazione al trattamento dei dati in conformità al d. l.vo 196/2003 come modificato con il d. I.vo 101/2018 in adeguamento alla normativa europea di cui al Reg. UE 679/2016.

Personal shopper del caffè

Adecco Italia S.P.A

Adecco Italia SPA per una importante azienda del settore GDO, ricerca un/a ASSISTENTE DI PUNTO VENDITA per la zona di Bergamo.
La figura si occuperà di tutte le attività operative dei diversi reparti, affiancando il vice store e lo store manager nella gestione dei reparti e del punto vendita in tutti i suoi aspetti.

Responsabilità:
- Supporto al direttore quando il vice store manager non è presente
- Svolgimento di operazioni amministrative e fiscali
- Gestione dell'apertura e chiusura del punto vendita
- Mantenimento di un ottimo rapporto con la clientela

Requisiti:
- Esperienza pregressa nella GDO nelle mansioni di addetto/a alla vendita, attività di cassa, esposizione e rifornimento merci, supporto alla clientela;
- Costituirà titolo di preferenza l'avere ricoperto ruoli di responsabilità;
- Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, incluso il weekend.

Se sei una persona dinamica, con una forte passione per il settore del commercio al dettaglio e con esperienza nella gestione di un punto vendita, inviaci il tuo curriculum vitae. Sarà valutato un colloquio conoscitivo per valutare la tua candidatura.

Data inizio prevista: 07/01/2026

Categoria Professionale: GDO / Retail / Commessi / Scaffalisti

Settore: GRANDE DISTRIBUZIONE ORGANIZZATA

Città: Bergamo

Disponibilità oraria:
Totale disponibilità
Full Time

Assistente punto vendita GDO - Bergamo

Adecco Italia Spa cerca per importante realtà operante nella GDO a Paratico (BS) la figura di: Vice store Manager.

Responsabilità:
- Collaborare con il Store Manager per garantire il corretto funzionamento del punto vendita
- Supervisionare e coordinare il personale del negozio
- Assicurarsi che gli standard di servizio al cliente siano sempre soddisfatti
- Gestire l'inventario e garantire la corretta esposizione dei prodotti
- Monitorare le vendite e proporre azioni correttive
- Assicurarsi che il negozio sia pulito e ordinato
- Gestire le operazioni di cassa e le transazioni finanziarie
Requisiti:
- Esperienza pregressa nel settore del commercio al dettaglio
- Capacità di gestire e motivare il personale
- Eccellenti capacità di comunicazione e relazione con il cliente
- Orientamento al raggiungimento degli obiettivi
- Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, incluso il weekend
Se sei una persona dinamica, con una forte passione per il settore del commercio al dettaglio e con esperienza nella gestione di un punto vendita, inviaci il tuo curriculum vitae. Sarà valutato un colloquio conoscitivo per valutare la tua candidatura.
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e possibilità di crescita professionale.

Data inizio prevista: 07/01/2026

Categoria Professionale: Moda / Spettacolo / Eventi

Settore: COMMERCIO ALL'INGROSSO

Città: Paratico (BS)

Disponibilità oraria:
Full Time
Totale disponibilità

Vice Store Manager GDO - Paratico (BS)

openjobmeti spa

La filiale Openjobmetis Spa ricerca per importante azienda settore Materie Plastiche

1 TECNICO DI LABORATORIO CHIMICO

Posizione
La risorsa si occuperò di:

Eseguire test in qualità su prodotti standard e di sviluppo rispettando le normative e procedure operative in vigore, rispettando le tempistiche richieste e di condizionamento
Documentare I risultati delle analisi con i report degli strumenti ove possibile;
Utilizzare i metodi di prova con una adeguata conoscenza degli stessi;
Conoscenza dei metodi e delle attrezzature utilizzate per poter risolvere i problemi delle prove;
Relativamente ai metodi e procedure dei test, supportare eventuali dubbi sollevati da produzione, PS, e alter funzioni
Utilizzare il workflow richiesto da LIMS (Sample Manager) per la ricezione dei campioni, la tipologia dei test richiesti e l'inserimento dei dati nel sistema (SM/SAP)
Effettuare e documentare gli eventuali controlli degli strumenti utilizzando gli strumenti appropriati (MSA, Carte di controllo)
Segnalare ed assicurarsi che gli strumenti e le attrezzature vengano correttamente riparate in caso di errori o problemi di funzionamento
Applicare le procedure di sicurezza per mantenere un ambiente di lavoro sicuro; collaborare per aumentare la sicurezza del laboratorio e mantenere l'ambiente di lavoro sicuro per se e per gli altri
Pulizia e manutenzione ordinaria dei macchinari e dell'attrezzatura di lavoro

Requisiti
Perito chimico o Laurea in Chimica/ chimica ind.le
Esperienza minima
Inglese livello base/intermedio

Altre informazioni
Inserimento tempo determinato con possibilità di assunzione da parte dell'azienda cliente

Orario: Fulll time dal lunedì al venerdì distribuito su tre turni: 6.00-14.00 o 14.00-22.00 o 22.00-06.00

Inquadramento commisurato all'esperienza, CCNL CHIMICA INDUSTRIA, livello inquadramento da definire, benefit aggiuntivo ticket restaurant 7€

sede: Forlì (Villa Selva)

Tecnico laboratorio turnista forli'

mo-net s.r.l

Azienda cinematografica ricerca un/a Impiegato/a da inserire all'interno dell'Ufficio Risorse Umane. La figura si occuperà del processo di selezione e inserimento del personale destinato ai diversi reparti produttivi, uffici e set aziendali.

Attività previste:
Gestione completa del processo di recruiting: pubblicazione annunci, screening CV, colloqui individuali e di gruppo;
Collaborazione con i responsabili di produzione, registi e manager dei vari reparti per la definizione dei fabbisogni di personale;
Onboarding e supporto all'inserimento dei nuovi collaboratori;
Aggiornamento delle banche dati e monitoraggio dei principali indicatori HR;
Partecipazione a fiere del lavoro, casting e eventi di selezione;
Supporto al team nelle attività di formazione e sviluppo delle risorse interne.

Requisiti richiesti:
Diploma o laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche;
Ottime capacità relazionali e comunicative;
Buone doti organizzative e attitudine al lavoro in team;
Conoscenza dei principali strumenti informatici e dei portali di ricerca del personale;
Interesse per il settore audiovisivo e capacità di relazionarsi con figure creative e tecniche.

Offerta:
Contratto a tempo determinato di 6 mesi con prospettiva di stabilizzazione;
Orario full time, dal lunedì al venerdì 8:30-12:30/13:30-17:30.

Impiegato/a Ufficio Risorse Umane

In Job S.p.A. - Career Center di Vicenza seleziona



 

IMPIEGATO/A BACK OFFICE ESTERO - INGLESE E SPAGNOLO

 

per realtà operante nel settore manifatturiero



 

Mansioni



 

gestire il contatto con il cliente dall'inserimento all'evasione gli ordini

seguire la gestione operativa del trasporto fino all'esecuzione

gestire reclami e ritardi di consegna e sollecito pagamenti

supportare area manager e gli agenti nell'attività di gestione del cliente

gestire le richieste da consumatori esteri

partecipare  ad incontri con clienti in sede e fuori sede e a fiere di settore

 

Requisiti

- Diploma o Laurea in ambito linguistico, commerciale o economico
- Conoscenza delle lingue INGLESE e SPAGNOLO
- Richiesta eventuale terza lingua (Spagnolo o Tedesco)
Caratteristiche dell'offerta

- Sede di lavoro: Gambugliano (VI)
- Orari di lavoro: 8.30 / 17.30

 
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato

61986 | IMPIEGATO/A BACK OFFICE L-INGLESE E SPA...

Agenval srl

L'Hotel Boton d'Or & Wellness di La Thuile***S (AO): ricerca per la stagione invernale un Addetto/a al ricevimento turnante. 
La figura ricercata avrà il compito di assistere gli Ospiti dall'arrivo alla partenza e di gestirne le richieste. Si occuperà delle operazioni di check-in e check-out, della gestione centro benessere e delle prenotazioni, del flusso di telefonate e/o e-mail.
Requisiti richiesti:
?Comprovata esperienza nel ruolo di almeno 2 anni;
?Ottima conoscenza della lingua inglese e francese;
?Orientamento al cliente e alla customer care;
?Ottime capacità organizzative e gestionali, oltre a uno spiccato spirito commerciale e capacità di lavorare in sintonia all'interno di un team;
?Conoscenza dei principali Software Gestionali e Channel Manager, nonché del Pacchetto Office: Word, Excel, Outlook e PowerPoint; Attestato sicurezza sul lavoro;
?Disponibilità al lavoro su turni 6 giorni su 7 anche nei week end, festivi compresi con reperibilità notturna, e disponibilità alla sostituzione dei colleghi in caso di necessità; 
Si offre contratto a tempo determinato full time, con possibilità di rinnovo per la stagione estiva, possibilità l'alloggio.
Si prega di rispondere all'annuncio, solo se in linea con i requisiti sopraindicati, inviando il CV corredato di una fotografia recente e comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Regolamento UE n. 679 del 2016.

Addetta/o al Ricevimento

Barbier

A Appiano sulla strada del vino si cerca un barbiere (m f)
Come dipendente o partita Iva.
Idealmente hai anche gia il diploma e puoi lavorare come Store manager.

Manda una mail con curriculum o email con i tuoi dati.
Grazie a presto

Barbiere Barber Barbier

In Job S.p.A. - Career Center di Parma seleziona

TEAM LEADER - RISTORAZIONE

per realtà operante nel settore Food & Beverage all'interno del Centro Commerciale La Galleria di Parma

Mansioni

- Supervisionare e coordinare le operazioni quotidiane del ristorante
- Garantire un servizio clienti eccellente e il rispetto degli standard di food safety
- Gestire le attività del punto vendita durante i turni (aperture/chiusure)
- Monitorare cassa e procedure di pagamento
- Pianificare turni e attività del personale operativo
- Supportare il General Manager nelle attività organizzative e gestionali
- Assicurare ordine, pulizia e rispetto delle procedure operative interne
Requisiti

- Esperienza pregressa nella ristorazione o nel customer service
- Attitudine a lavorare in contesti dinamici e ad alto flusso
- Ottime capacità comunicative, relazionali e di leadership
- Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio
- Gradite certificazioni: Primo Soccorso, Antincendio, HACCP
- Disponibilità immediata
- Disponibilità a turni, weekend, festivi e straordinari
Caratteristiche dell'offerta

Contratto: tempo determinato iniziale di 2 mesi, con possibilità di crescita interna
Orario: full time o part time su turni
Luogo di lavoro: Parma - Centro Commerciale La Galleria
Disponibilità oraria: turni, weekend, festivi, straordinari

 

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che 

61837 | TEAM LEADER - RISTORAZIONE

Adecco Italia spa

Adecco Italia spa cerca per azienda del comparto fitness e wellness un Responsabile della manutenzione. La risorsa, a diretto riporto del General Manager, ha il compito di agire in prima persona nella risoluzione di problemi e criticità tecniche sul Club (area idraulica/elettrica) e di garantire la conformità delle procedure igienico-sanitarie, di sicurezza supportando e coordinando lo staff di riferimento.
 Si occupa delle seguenti attività:
-gestire e assicurare che tutti gli impianti elettrici, idraulici e del sistema di aerazione siano in linea
con gli standard richiesti per garantire la conformità alle politiche aziendali, alle procedure e alle normative in materia di salute e sicurezza;
-elaborare reportistica per il monitoraggio dei costi, consumo energetico, qualità dell'acqua della piscina e area bagnata;
-garantire il corretto approvvigionamento del magazzino e assicurare adeguata attività di reportistica;
gestire i contatti con i fornitori esterni per manutenzioni, monitorando le consegne al Club di merci e attrezzature;
-identificare, gestire e garantire che i team di competenza (assistenti bagnanti, addetti alla manutenzione e addetti alle pulizie) siano formati per garantire livelli ottimali di operatività e
soddisfazione dei soci. 
Requisiti richiesti e/o preferenziali:
-Qualifica in ambito tecnico (Elettrico, idraulico e/o affini)
-Gradita esperienza nella gestione e coordinamento di staff.
-Familiarità con utilizzo di gestionali e tematiche H&S.
-Dinamicità e proattività.
 Disponibilità a lavorare con una pianificazione su turni e con copertura dei weekend, Full Time.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
 Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa

Responsabile della manutenzione - 1785

vomero collana srl

Sei una persona ambiziosa e desideri costruire una carriera stabile e gratificante?

L'ufficio di Napoli Vomero/Collana, filiale di Gruppo Tempocasa con 700 sedi in Italia, sono in crescita e quindi siamo alla ricerca di nuovi talenti da inserire nella nostra filiale.
Molti dei nostri consulenti oggi gestiscono i loro uffici o stanno aprendo nuove sedi. Perché? Perché investiamo nella formazione completa, permettendo a ciascuno di diventare un vero protagonista del proprio sviluppo.
Questa posizione è perfetta per te se:
o Ami comunicare e stare con le persone
o Vuoi una carriera veloce
o Desideri indipendenza economica
o Hai un diploma di scuola superiore.
o Sei disponibile a lavorare full-time.
Cosa offriamo:
o Fisso mensile di 1000€ + commissioni che vanno da 500€ a 3.000€.
o Bonus fino a 300€ al mese.
o Collaborazione in Partita IVA.
o Formazione completa e retribuita per la tua crescita professionale.
o Team-building, viaggi ed eventi aziendali.
o Certificazione di abilitazione professionale.
Attività principali:
o Supporto nelle attività di consulenza immobiliare.
o Ricerca immobili e raccolta dati.
o Assistenza ai clienti nella compravendita.
o Organizzazione visite e valutazioni di mercato.
Cosa succede quando invii il CV:
o Entro 3-4 giorni contatto da parte del nostro HR
o Colloquio conoscitivo in Meet o in presenza
o Ad esito positivo, incontro con il team e il manager della sede
o Avvio di un percorso di affiancamento con un coach/consulente esperto
Pensa in grande e lascia il tuo segno.
In Tempocasa puoi!

Prima Esperienza - 1000 Napoli Vomero/Collana

Informaticamente Multimedia Comapny

La nostra società, nasce come sfida competitiva e strategica di un gruppo di manager e collaboratori con esperienza pluriennale del mondo IT , che hanno cercato di anticipare le esigenze del mercato di imprese, professionisti e pubblica amministrazione, progettando e fornendo nuovi modelli e soluzioni software integrabili in ogni ambiente, di facile implementazione e utilizzo.
INFORMATICAMENTE da oltre 12 anni opera attraverso una riconosciuta affidabilità delle proprie soluzioni tecnologiche e anche dalla professionalità dei suoi collaboratori. 
Nell' ambito dello sviluppo della struttura commerciale, stiamo lanciando una ricerca per inserire alcune figure professionale dedicate all' area commerciale. Le figure che stiamo ricercando possono essere Junior o Senior.
 L'attività commerciale è stimolante e qualificata, perché prevede una modalità di lavoro improntata ad un' approccio professionale dedicato alla presentazione di soluzioni software per il settore aziendale. Il candidato/la candidata ideale, è un/una diplomato/a o laureato/a.
L' azienda prevede, in fase d' inserimento delle figure selezionate, un percorso formativo specificamente suddiviso tra attività in aula e direttamente nel mercato con il supporto del management aziendale.
L' inquadramento del candidato prevede una proposta contrattuale che comprende: Compenso Mensile (sarà definita in funzione del profilo professionale del candidato) + Rimborso Spese + Parte Variabile + Bonus. Se vuoi entrare anche tu a far parte di un azienda giovane e dinamica, inviaci o allega qui il CV . Il curriculum dovrà contenere l'autorizzazione al trattamento dei dati per la privacy

Commerciale J/S

mef communication

MEF Communication è alla ricerca di una figura creativa, strategica e operativa da inserire stabilmente nel proprio organico. Cerchiamo un professionista con solida esperienza, capace di gestire in autonomia i canali social dei nostri clienti e di portare risultati tangibili.

Se i social media sono il tuo pane quotidiano e cerchi un ambiente di lavoro concreto e stimolante, questa è l'opportunità per te.

- Di cosa ti occuperai
Definizione e gestione della strategia social (PED) per i clienti dell'agenzia.

Creazione, pianificazione e pubblicazione di contenuti (Copywriting).

Analisi dei dati (Insight) e reportistica mensile.

Gestione della community e moderazione.

? Requisiti Indispensabili (Must-have)
Per questa posizione non valutiamo profili junior o prime esperienze. Il candidato ideale deve possedere:

Comprovata esperienza nel ruolo di Social Media Manager (agenzia o freelance strutturato).

Automunito/a: Indispensabile per raggiungere la sede di lavoro ed eventuale mobilità per shooting/eventi.

Disponibilità Full Time in presenza: Il lavoro si svolge esclusivamente presso la nostra sede (No Smart Working).

Orario di lavoro: Dal Lunedì al Venerdì, 09:00 - 18:00, con pausa pranzo 13:00-14:00.

- Hard & Soft Skills richieste
Ottima conoscenza delle piattaforme Meta (Facebook, Instagram), TikTok, LinkedIn.

Ottime doti di scrittura (Copywriting) in italiano corretto e ingaggiante.

Problem solving, puntualità e capacità di lavorare in team.

- Come Candidarsi
Le candidature incomplete non verranno prese in considerazione. Per candidarti è obbligatorio inviare:

Curriculum Vitae aggiornato.

Portfolio Lavori: Un documento o link che mostri chiaramente almeno 1 o 2 progetti gestiti da te (es. link a pagine gestite, screenshot di campagne, ecc).

? Invia la tua candidatura a: mefcommunication.agency@gmail.com

Social Media Menager

Chiaia Immobiliare S.R.L

Sei una persona ambiziosa e desideri costruire una carriera stabile e gratificante?

L'ufficio di Napoli San Ferdinando, filiale di Gruppo Tempocasa con 700 sedi in Italia, sono in crescita e quindi siamo alla ricerca di nuovi talenti da inserire nella nostra filiale.
Molti dei nostri consulenti oggi gestiscono i loro uffici o stanno aprendo nuove sedi. Perché? Perché investiamo nella formazione completa, permettendo a ciascuno di diventare un vero protagonista del proprio sviluppo.
Questa posizione è perfetta per te se:
o Ami comunicare e stare con le persone
o Vuoi una carriera veloce
o Desideri indipendenza economica
o Hai un diploma di scuola superiore.
o Sei disponibile a lavorare full-time.
Cosa offriamo:
o Fisso mensile di 1000€ + commissioni che vanno da 500€ a 3.000€.
o Bonus fino a 300€ al mese.
o Collaborazione in Partita IVA.
o Formazione completa e retribuita per la tua crescita professionale.
o Team-building, viaggi ed eventi aziendali.
o Certificazione di abilitazione professionale.
Attività principali:
o Supporto nelle attività di consulenza immobiliare.
o Ricerca immobili e raccolta dati.
o Assistenza ai clienti nella compravendita.
o Organizzazione visite e valutazioni di mercato.
Cosa succede quando invii il CV:
o Entro 3-4 giorni contatto da parte del nostro HR
o Colloquio conoscitivo in Meet o in presenza
o Ad esito positivo, incontro con il team e il manager della sede
o Avvio di un percorso di affiancamento con un coach/consulente esperto
Pensa in grande e lascia il tuo segno. In Tempocasa puoi!

TITOLO: Prima Esperienza - 1000 Napoli Chiaia/Sa

Adecco Italia Spa

Adecco Italia S.p.A. ricerca un/a Beauty Advisor da inserire nei negozi di Bologna e provincia.
La selezione è dedicata a persone con il requisito di categoria protetta, come da legge 68/99. 

Selezioneremo i candidati attraverso un assessment per valutarne le competenze e la motivazione. 
Candidandoti all'annuncio avrai la possibilità di essere contattato/a per trascorrere una giornata presso la sede del cliente a Bologna. Sarà un'occasione unica per conoscere da vicino il mondo del Prestige Beauty Retail e per metterti alla prova partecipando a diverse attività.

RESPONSABILITA'
In qualità di Beauty Advisor avrai l'opportunità di eccellere gestendo attività come:
oAccogliere i clienti offrendo un'esperienza unica.
oOffrire consulenze mirate in base al tipo di cliente.
oSupportare lo Store Manager e gli Specialist nella gestione quotidiana del punto vendita.
oContribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita e adattarti ai cambiamenti di strategia.
oRiordinare e gestire il magazzino e le delivery.
oContribuire a creare un clima positivo e collaborativo all'interno del team.

Requisiti
oEsperienza pregressa in ruoli simili (Sales Assistant, Promoter, Beauty Consultant).
oConoscenza dei principali KPIs del commercio.
oEmpatia, dinamismo, orientamento ai risultati.
oPredisposizione al lavoro in team.

Orario di lavoro:
Part-time a partire da 21 ore, con turni da definire in base al punto vendita.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Beauty Advisor - Bologna - L.68-99

Argo studio srl

Argo Studio srl è la nostra agenzia multiservizi specializzata in comunicazione, grafica, social media marketing e digital marketing. 
Siamo alla ricerca di un/una social media manager da inserire nel nostro organico. 

In particolare, la risorsa che risponderà direttamente al Responsabile Marketing e Comunicazione, si occuperà di:
 o gestione e creazione di piani editoriali per i Social Media;
 o pubblicazione dei post e delle stories;
 o sviluppo e monitoraggio di campagne ADV sui principali social e canali digitali;
 o social listening e moderazione;
 o gestione e aggiornamento siti aziendali;
 o scrittura SEO;
 o analisi dati delle piattaforme e creazione di report periodici;
 o copywriting;
 o creazione contenuti;
 o ideazione, creazione e sviluppo di newsletter;
 o coordinamento e supervisione progetti speciali (influencer, associazioni, collaborazioni, etc.).

Requisiti richiesti:
 o esperienza minima in Social Media Marketing: 1 anno;
 o competenze nella gestione di campagne ADV e budget sui canali social;
 o conoscenza approfondita dei principali social network (Facebook, Instagram, Linkedin);
 o competenze base pacchetto Adobe;
 o buone capacità di scrittura e sintesi;
 o buone capacità organizzative e di integrazione;
 o creatività e attenzione ai dettagli;
 o attenzione, curiosità e monitoraggio dei nuovi trend;
 o capacità di lavorare in team 

Sono fortemente gradite altre skill come progettazione grafica, video editing e conoscenze base di programmazione web.

Social media manager

Cala Serena SRL

Per importante struttura 4* a Sud di Olbia, ricerchiamo le seguenti figure, per ampliamento Staff stagione estiva 2026: 
- Assistant Housekeeping Manager;
- Cameriere ai piani;
- Facchini ai piani;
- Doorman;
- Assistant Bar Manager;
- Commis di Bar;
- Chef de Rang;
- Commis di Sala;

Caratteristiche della selezione: 
- Esperienza minima di 2 anni nel ruolo richiesto in hotel 4 / 5 stelle;
 - Forte orientamento al customer service e lavoro di squadra; 
- Professionalità e serietà;
 - Conoscenza e padronanza della lingua inglese e possibilmente di una seconda lingua straniera; 
Si offre contratto a tempo determinato da Aprile a Settembre (possibilità di rinnovo per Ottobre). 
- Non è previsto alloggio
Si prega di inviare curriculum vitae con foto e autorizzazione al trattamento dei dati personali, indicando nell'oggetto la posizione di interesse 
Importante: verranno presi in considerazione solo ed esclusivamente i curriculum vitae rispecchianti le caratteristiche richieste.

Ampliamento Staff 2026

sigi srls

SIGI SRLS stiamo cambiando le regole.
Il mercato immobiliare non ha più bisogno di "apri-porta" o di agenti tradizionali bloccati nella burocrazia. Ha bisogno di Consulenti Home 360°: professionisti con una mentalità analitica (tecnica/finanziaria) e una visione imprenditoriale.
Se sei un Ingegnere, un Architetto, un Geometra o un laureato in Economia e senti che il tuo potenziale analitico è sprecato, questa è l'opportunità per te.
Chi NON cerchiamo:
Agenti immobiliari tradizionali focalizzati solo sulla "visita".
Persone che cercano un lavoro di routine e temono la tecnologia.
Chi CERCHIAMO:
Professionisti con una mentalità da problem-solver, capaci di leggere un APE, una planimetria o un bilancio.
Pionieri che vedono l'Intelligenza Artificiale come un alleato, non come un nemico.
I nostri futuri Team Manager.
La Nostra Rivoluzione: L'Hub 360°
Siamo un ecosistema integrato che gestisce ogni aspetto di un progetto immobiliare: dalla consulenza tecnica e la transizione energetica, fino alla ristrutturazione e all'assistenza legale/fiscale.
Il nostro motore è l'IA: stiamo implementando una piattaforma che gestisce il "rumore" (burocrazia, data entry, analisi preliminari) per permettere ai nostri consulenti di concentrarsi solo sul "segnale" (la strategia per il cliente, la negoziazione, la chiusura).
Il Tuo Ruolo:

NON farai "porta a porta".
Gestirai progetti immobiliari complessi.
Farai consulenza strategica (tecnica, energetica, fiscale).
Coordinerai i partner dell'Hub per massimizzare il valore per il cliente.
Utilizzerai l'IA per operare con la massima efficienza.

Cosa Offriamo:

Un percorso di formazione (Academy interna) e mentorship diretta con la direzione (un Perito ed Esperto del settore).
L'opportunità concreta di diventare Team Manager e sostituire la nostra figura nell'operatività.
Accesso a una piattaforma tecnologica avanzata (IA-Powered).
Sede direzionale: Roma, Via Cristoforo Colombo 318.
Se sei pronto a smettere di "mediare" e iniziare a "proget

Consulente home 360

Immobiliare Partenope Colli Aminei S.r.l

Tempocasa - Filiale Napoli Arenaccia
Sei ambizioso/a e vuoi costruire una carriera stabile e gratificante nel real estate? Siamo in crescita e cerchiamo nuovi talenti da inserire nella nostra filiale di Napoli Arenccia.

Cosa cerchiamo
o Persona estroversa, con buone doti comunicative e relazionali
o Voglia di crescere con carriera rapida e possibilità di aprire una propria sede
o Disponibilità full-time
o Predisposizione al lavoro in team e al contatto con il cliente

Cosa offriamo
o Fisso mensile: €800 + provvigioni
o Bonus sulla produzione
o Formazione completa e retribuita
o Percorso di affiancamento con coach/consulente esperto
o Team-building, viaggi ed eventi aziendali
o Real concrete possibilità di sviluppo: molti consulenti oggi gestiscono uffici o aprono nuove sedi

Attività principali
o Supporto alle attività di consulenza immobiliare
o Ricerca immobili e raccolta dati
o Assistenza clienti in compravendita
o Organizzazione visite e valutazioni di mercato

Processo di selezione
1. Invio CV
2. Contatto HR entro 3-4 giorni
3. Colloquio con team e manager
4. Avvio percorso di affiancamento se esito positivo

Vuoi far parte del team?
Invia CV a: napoliarenaccia@tempocasa.it oggetto: Candidatura - Napoli Arenaccia

Prima/senza esperienza immobiliare

immobiliare partenope colli aminei

Tempocasa - Filiale Napoli Arenaccia
Sei ambizioso/a e vuoi costruire una carriera stabile e gratificante nel real estate? Siamo in crescita e cerchiamo nuovi talenti da inserire nella nostra filiale di Napoli Arenccia.

Cosa cerchiamo
 o Persona estroversa, con buone doti comunicative e relazionali
 o Voglia di crescere con carriera rapida e possibilità di aprire una propria sede
 o Disponibilità full-time
 o Predisposizione al lavoro in team e al contatto con il cliente

Cosa offriamo
 o Fisso mensile: ?800 + provvigioni
 o Bonus sulla produzione
 o Formazione completa e retribuita 
 o Percorso di affiancamento con coach/consulente esperto
 o Team-building, viaggi ed eventi aziendali
 o Real concrete possibilità di sviluppo: molti consulenti oggi gestiscono uffici o aprono nuove sedi

Attività principali
 o Supporto alle attività di consulenza immobiliare
 o Ricerca immobili e raccolta dati
 o Assistenza clienti in compravendita
 o Organizzazione visite e valutazioni di mercato

Processo di selezione
 1. Invio CV
 2. Contatto HR entro 3-4 giorni
 3. Colloquio con team e manager
 4. Avvio percorso di affiancamento se esito positivo

Vuoi far parte del team?
Invia CV a: napoliarenaccia@tempocasa.it oggetto: Candidatura - Napoli Arenaccia

Webmio di Gianluca Di Battista

Cerchiamo un/una Social Media Manager Senior con comprovata esperienza per guidare e gestire in autonomia la strategia di comunicazione dei nostri clienti digitali.

Sarai responsabile di elevare la loro presenza online, guidare le performance dei contenuti e assicurare l'allineamento delle attività social agli obiettivi di business richieste.

Le Tue Responsabilità Principali

Il ruolo richiede autonomia completa nelle seguenti aree:

Strategia e Pianificazione: Definizione e implementazione della strategia Social Media a 360°, dall'identità del brand all'analisi dei competitor.

Content Creation & Supervisione: Ideazione, creazione di contenuti di alta qualità, assicurando il rispetto del Tone of Voice e degli standard aziendali.

Analisi e Reporting: Monitoraggio avanzato delle performance, interpretazione dei dati (Insights, Analytics) e reportistica strategica per i clienti.

Brand Reputation: Gestione della Community e risoluzione di eventuali crisi o commenti sensibili in autonomia.

Requisiti Essenziali

Esperienza Comprovata: Almeno 3-5 anni di esperienza in un ruolo Senior o di responsabilità nella gestione diretta di canali social professionali.

Competenza Tecnica: Ottima conoscenza di Canva, Cupcat e sistemi di pianificazione degli eventi social (es postpiker). Padronanza assoluta degli strumenti di advertising (es. Business Manager). Generano qualitá preferenziali conoscenza Google Ads, Trello e MailWizz.

Capacità Analitica: Forte orientamento ai dati e capacità di tradurre le metriche in azioni strategiche concrete.

Leadership: Capacità di lavorare in autonomia e, se necessario, di supervisionare e formare risorse Junior/Tirocinanti.

Sede: Disponibilità a lavorare esclusivamente in sede a Morciano di Romagna.

Cosa Offriamo

Inquadramento e retribuzione commisurati all'effettiva esperienza (RAL competitiva).

Inviare curriculum con foto e portfolio alla: info@webmio.it

Social Media Manager

Cala Ginepro Srl

Società di gestione alberghiera, Hotels & Resorts ****, ricerca per la stagione 2026 per le proprie strutture in Sardegna le seguenti figure professionali da inserire nel proprio organico: 
CHEF DI CUCINA - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
SOUS CHEF - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
CUOCO CAPO PARTITA - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
PIZZAIOLO - con esperienza 
COMMIS DI CUCINA - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
PASTICCERE CAPO PARTITA - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
DIRETTORE - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
VICE DIRETTORE - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
CAPO RICEVIMENTO - con esperienza consolidata in ambito alberghiero
RESPONSABILE AMMINISTRATIVO - con esperienza consolidata in ambito alberghiero
IMPIEGATO\A CONTABILITA'- con esperienza consolidata in ambito alberghiero
ADDETTO ALLE PRENOTAZIONI - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
SEGRETARIO DI RICEVIMENTO TURNATE - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
NIGHT MANAGER - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
ECONOMO - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero 
BARMAN - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
AIUTO BARMAN - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
MAITRE RISTORANTE - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
SECONDO MAITRE - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
CHEF DE RANG SALA - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero
CAMERIERE SALA - BAR - con esperienza nel ruolo in ambito alberghiero 
CAMERIERE AI PIANI - con esperienza 
GOVERNANTE AI PIANI con esperienza consolidata in ambito alberghiero
MASSAGGIATRICE- con esperienza
ESTETISTA - con esperienza
CAPO MANUTENTORE - con esperienza

Inviaci il tuo curriculum vitae completo di fotografia via e-mail a ricerca766@gmail.com con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad

Varie figure professionali - stagione 2026

Varie figure professionali per stagione 2026

Adecco Italia S.p.A

Adecco Italia ricerca per importante azienda operante nel settore motociclistico, un/una

Accounts Payables

La risorsa sarà inserita presso l'amministrazione e supporterà il team principalmente nelle attività di registrazione fatture fornitori.

Le principali responsabilità saranno:

· registrazione delle fatture fornitori;

· analisi della documentazione doganale;

· attività mensili per la chiusura del bilancio;

· quadratura estratti conto filiali;

· supporto filiali per problematiche attività fornitori;

· conservazione sostitutiva e firma digitale fatture;

· controllo e chiusura accantonamenti;

· intra acquisti;

· gestione rapporti con l'Ufficio Acquisti e Logistica;

· attività di supporto al Financial Statement Manager;

· attività di supporto al Tax Manager.

Si richiede:

· disponibilità immediata e per un contratto a tempo determinato di due mesi;

· Laurea in Economia e Commercio;

· buona conoscenza della lingua inglese, sia in forma scritta che parlata;

· ottima conoscenza del pacchetto Office, con particolare riferimento a Excel;

· conoscenza della contabilità fornitori e dei relativi adempimenti contabili e fiscali;

· ottima conoscenza del flusso del ciclo passivo e della relativa normativa IVA;

· conoscenza della contabilità generale;

· esperienza pregressa nel ruolo indicato;

· conoscenza del gestionale SAP .

Luogo di lavoro: Bologna

Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00, con flessibilità di ingresso in entrata tra le 7:30 e le 9.00

Contratto: si prevede contratto a tempo determinato di due mesi. Non è prevista assunzione al termine della missione

Retribuzione: 2500 Euro lordi mensili circa

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in ret

Addetto/a contabilità fornitori

anima brand srl

La nostra ricerca è rivolta a persone che vogliano far parte di un ambiente dinamico, collaborativo e leale, orientato al conseguimento dei risultati. 

CAPO SETTORE VENDITE E VENDITORI 

Il Capo Settore opera per conseguire gli obiettivi di fatturato e di redditività . Assicura la soddisfazione del cliente e gestisce il clima, la motivazione e la formazione della propria squadra vendendo e affiancando esternamente i colleghi 

Il venditore deve seguire il proprio CAPO SETTORE VENDITE 

MISSION 
Conseguire gli obiettivi di fatturato . 
Avere la visione globale per lo sviluppo della dinamica commerciale e per l'applicazione dei principi base della professione. 
Assicurare la soddisfazione del cliente e sviluppare con la squadra la cultura del servizio. 
Gestire il clima e promuovendone lo sviluppo professionale. 

PROFILO 
Consolidata esperienza in posizione similare come AREA MANAGER O VENDITORE ETERNO 
diploma di scuola superiore. 
Leadership e capacità di comunicazione. 
Forte sensibilità commerciale ed orientamento al risultato. 
Capacità organizzative e di problem solving. 

LUOGO DI LAVORO: Centro e Nord Italia 

La ricerca è rivolta ad ambosessi. 

Per candidarsi cliccare sul pulsante 'Candidati per questa offerta' allegando il cv comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali (art. 13 Dlgs. 196/2003). 

animabrand@virgilio.it

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