Descrizione

Per azienda cliente nel settore metalmeccanico, specializzata nella produzione di raccordi, ricerchiamo UN/UNA OPERATORE/OPERATRICE CONTROLLO QUALITA’ da formare e inserire nel team produttivo. La risorsa verrà inserita nel reparto produzione, dove sarà necessario svolgere misurazioni tramite strumenti come il calibro manuale e verificare i parametri di qualità attraverso la lettura del disegno tecnico. Contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato. Verrai inserito/a in un contesto produttivo strutturato e affiancato/a da personale esperto per apprendere la mansione legata a garantire il controllo dimensionale e qualitativo dei prodotti in ingresso, durante il processo produttivo e in fase finale, assicurando la conformità ai requisiti tecnici, alle specifiche cliente e agli standard del sistema qualità aziendale. Si richiede esperienza pregressa nel settore e dimestichezza nell’utilizzo degli strumenti di misura tradizionali (calibro, micrometro, comparatore). REQUISITI: Esperienza pregressa nel controllo qualità (preferibile) Buona conoscenza degli strumenti di misura Capacità di lettura del disegno tecnico Precisione, attenzione al dettaglio, affidabilità e flessibilità Disponibilità Full-Time dal lunedì al venerdì su turni CONTRATTO E RETRIBUZIONE: CCNL Metalmeccanici Industria, livello D2 RAL circa 25.700€ + maggiorazioni e buoni pasto Contratto a tempo determinato iniziale, con prospettiva di inserimento a tempo indeterminato Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, full-time 40h settimanali, su tre turni a rotazione: mattina (06:00–14:00), pomeriggio (14:00–22:00) e notte (22:00–06:00). Luogo di lavoro: Cura Carpignano (PV) During S.p.A. – Agenzia per il Lavoro | Pavia Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su during.it l'in

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.