Sorveglianza Diurna e Notturna, storico Istituto di Vigilanza leader nel settore, seleziona GUARDIE PARTICOLARI GIURATE da inserire nel proprio organico operativo.
CHI CERCHIAMO:
Persone serie, affidabili e motivate, pronte a intraprendere una carriera stabile nel settore della Sicurezza.
La ricerca è rivolta sia a GPG già decretate, sia ad ASPIRANTI senza esperienza (con affiancamento e formazione a carico dell'azienda).
REQUISITI FONDAMENTALI:
Cittadinanza: Italiana o di uno Stato membro dell'UE;
Condotta: Assenza totale di precedenti penali e carichi pendenti (essenziale per i titoli di Polizia);
Istruzione: Diploma di scuola media superiore (preferenziale);
Mobilità: Patente di guida B e disponibilità di mezzo proprio;
Disponibilità: Flessibilità a lavorare su turni h24 (diurni, notturni e festivi);
Attitudini: Buona presenza, capacità di relazione e gestione dello stress.
TITOLI PREFERENZIALI (NON VINCOLANTI):
Possesso di Decreto di Nomina a Guardia Giurata e Porto d'Armi in corso di validità;
Attestati specifici (es. Antincendio, Primo Soccorso, D.M. 154/2009);
Esperienza pregressa nella vigilanza armata o nei servizi di portierato.
COSA OFFRIAMO - IL NOSTRO VALORE AGGIUNTO:
Contratto: Iniziale a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato;
Formazione: Corsi professionalizzanti continui e supporto completo per il rilascio dei titoli prefettizi;
Ambiente: Realtà aziendale solida, organizzata e in forte crescita.
PROSPETTIVE DI CARRIERA E WELFARE:
Dopo un adeguato periodo di conoscenza e valutazione reciproca, offriamo la concreta possibilità di DIVENTARE SOCIO DELLA COOPERATIVA.
Tale status garantisce l'accesso a benefici economici e normativi superiori rispetto agli standard del CCNL, tra cui:
- Partecipazione agli Ristorno Soci ;
- Buoni Pasto maggiorati;
- Piani di Welfare Aziendale integrativi e rimborsi sanitari;
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.