Gi Group Spa

Gi Group,
RICERCA:
Team Leader (Finance, Phone Collection) - Rende

Per importante realtà cliente ricerchiamo un/a Team Leader con comprovata esperienza nella gestione di team operativi e processi di phone collection. Riporterà al Site Manager e sarà responsabile della gestione operativa di clienti strategici, garantendo il raggiungimento dei KPI e la redditività dei servizi.

Responsabilità principali:
Supervisionare e guidare il team operativo, assicurando il raggiungimento degli obiettivi operativi ed economici.
Pianificare staffing e turni in coordinamento con le funzioni di supporto alla produzione.
Monitorare affidi e risultati tramite analisi costante dei KPI e adottare azioni correttive.
Gestire formazione, motivazione e sviluppo delle competenze del team.
Condurre SAL periodici e fungere da referente operativo verso il Cliente, favorendo una partnership orientata al valore.
Tradurre i dati di campagna in strategie operative e piani d'azione, monitorandone l'implementazione.

Requisiti
Esperienza pregressa nel Credit Management, preferibilmente in ruoli di coordinamento.
Esperienza nella gestione di risorse in contesti operativi complessi.
Laurea o diploma.
Orientamento ai risultati, capacità di problem solving e ottime doti comunicative e relazionali.

Cosa offriamo:
Contratto a tempo pieno.
Ambiente dinamico con concrete possibilità di crescita professionale.
Retribuzione competitiva, incentivi e bonus legati ai risultati.
Altre informazioni L'inquadramento e la RAL saranno valutati e commisurati in base all'esperienza maturata.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it

Team Leader Rende (RIF.SUCONTACT)

Arkigest

Arkigest srl, divisione Permanent Placement, ricerca per rinomato brand di abbigliamento e accessori moda casual, per nuova apertura punto vendita, una figura di:
 

 

STORE MANAGER FULL TIME_BERGAMO

La risorsa, responsabile del team di negozio, si occuperà di:

- Supervisione KPI garantendo il buon funzionamento del punto vendita
- Attività di cassa e procedure amministrative di negozio
- Vendita assistita
- Coordinamento del personale (organizzazione turni, formazione nuovi assunti, valutazione)
- Accoglienza clientela italiana e straniera
- Fidelizzazione clienti
- Attività di visual merchandising, all'interno degli spazi espositivi e vetrine- gestione e organizzazione magazzino
- Cura del punto vendita in termini di sistemazione e riassortimento prodotti e pulizia degli spazi
Si richiede:

- Esperienza di almeno 3-4 anni nel ruolo di store manager
- Esperienza di almeno 5-6 anni in vendita assistita
- Precedente esperienza in ambito moda (preferibilmente abbigliamento sportswear)
- Ottime doti relazionali e comunicative
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Affidabilità, flessibilità, proattività
Si offre:

Inserimento diretto, con contratto iniziale a tempo determinato (6/12 mesi). Verrà valutata successiva possibilità di proroga e conferma in organico

Orario: Full Time 40 ore settimanali, dal lunedì alla domenica con 1 giorno di riposo compensativo
Sede di lavoro: Bergamo (zona centro)

 

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Informativa Privacy completa disponibile sul sito Arkigest.

Arkigest Srl - Agenzia per il Lavoro
Iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sez. I - Autorizzazione n. 351 del 10/11/2016

3421 | STORE MANAGER

meglioquesto plus spa

MEGLIOQUESTO + S.p.A, Agenzia Autorizzata HeraComm, ricerca 1 STORE MANAGER per Point sito in Mantova, Via Pietro Fortunato Calvi 17.
Il profilo: 
il candidato ideale ha maturato una pregressa esperienza nel settore Energy e nel ruolo richiesto. Persona motivata, intraprendente con buone capacità organizzative e relazionali, e l'attitudine alla vendita. 
Inquadramento previsto: 
da valutare in riferimento all'esperienza del candidato, indicativamente III Livello CCNL Commercio. E' gradito invio curriculum con foto. Invia la tua candidatura all'indirizzo agenzia.hera@yahoo.com specificando nell' oggetto "Candidato HERAPOINT MN" 
mail senza cv non verranno considerate. 
in alternativa chiamare ai numeri 0376 429540 - 3928415575

Impiegato commerciale

eurograndine srl

EuroGrandine è un network nazionale specializzato nella gestione e riparazione dei sinistri da grandine, con oltre 1.000 centri di riparazione convenzionati su tutto il territorio italiano. Collaboriamo quotidianamente con professionisti, carrozzerie e partner assicurativi per offrire soluzioni rapide ed efficienti ai nostri clienti.

Per potenziamento del nostro team di comunicazione, ricerchiamo una risorsa da inserire come Social Media Manager.

La risorsa si occuperà di:

Gestione dei canali social aziendali (pianificazione, pubblicazione e monitoraggio dei contenuti).
Creazione di contenuti editoriali e grafici in linea con l'identità del brand.
Interazione con la community e gestione dei messaggi/commenti.
Supporto alle campagne di comunicazione e promozione online.
Analisi delle performance e redazione di report periodici.
Affiancamento nella gestione del sito web (WordPress) e nei flussi di lavoro dell' ufficio marketing.

Requisiti

Esperienza, anche breve, nel ruolo di Social Media Manager o in ambito comunicazione digitale.
Conoscenza dei principali social network e delle loro dinamiche.
Buone capacità di scrittura e creatività.
Autonomia, precisione e capacità organizzative.

Cosa offriamo

Contratto di lavoro a tempo determinato.
Retribuzione commisurata alle capacità e all'esperienza.
Inserimento in un'azienda strutturata e in forte crescita.
Ambiente dinamico e orientato all'innovazione.

Gli interessati possono inviare il proprio CV aggiornato, preferibilmente accompagnato da esempi di lavori o profili social gestiti, a hr@eurograndine.com

Social Media Manager

direzione lavoro group spa

Direzione Lavoro Group Spa (Aut. Min. 0001 del 21/01/19), divisione Packaging&Pharma, ricerca per azienda di produzione cartotecnica situata in provincia di Milano (zona Magenta), un Manutentore Industriale. Responsabilità principali -Gestire la manutenzione ordinaria e straordinaria delle infrastrutture di stabilimento collaborando con il Facility Manager;-Garantire il corretto funzionamento degli impianti e delle strutture;-Eseguire piccoli interventi operativi in autonomia (es. fissaggi, sistemazioni, manutenzioni base);-Monitorare e gestire impianti di climatizzazione, sistemi di sicurezza, telecamere e allarmi;-Pianificare le attività manutentive del sito;-Supportare la sede centrale nella gestione e l'aggiornamento della documentazione tecnica del sito;-Analizzare guasti e criticità, identificando eventuali ricorrenze e proponendo azioni correttive;-Garantire il rispetto delle normative di sicurezza e degli standard aziendali. Si richiede esperienza in ruolo analogo e conoscenze tecniche di base in ambito: elettrico, elettronico, pneumatico, impiantistico generale (UTA, utilities di stabilimento) Si offre contratto a tempo indeterminato. Inquadramento contrattuale sarà discusso in sede di colloquio, CCNL - editoria grafici ed industria. 

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679.

Manutentore Polivalente Utilities e Impianti

Randstad Italia

Randstad Italia divisione Construction ricerca per azienda un leader globale nell'energia a basse emissioni di carbonio e nei servizi di efficientamento energetico. Con una presenza capillare su tutto il territorio nazionale, la società si occupa della gestione di servizi di hard facility, illuminazione pubblica e servizi energetici per i settori della Pubblica Amministrazione e delle grandi infrastrutture.

Sede di lavoro: Ispra (VA).

Inquadramento: CCNL Metalmeccanico Industrie.

Livello: Massimo C3 (in base all'esperienza).

RAL: 30.000 €
Inserito all'interno della Business Unit dedicata ai servizi per la PA, la risorsa opererà presso il prestigioso sito JRC di Ispra (VA). Riportando al Project Manager e al Capo Cantiere, si occuperà di:

Manutenzione Ordinaria e Straordinaria: Interventi sugli impianti HVAC (Riscaldamento, Ventilazione e Condizionamento) per garantirne la massima efficienza.

Interventi Multidisciplinari: Esecuzione di piccole opere idrauliche, elettriche, edili e da fabbro.

Gestione Componenti: Sostituzione di pompe, valvole e componenti idraulici; pulizia filtri di ventilconvettori e Unità di Trattamento Aria (UTA).

Sicurezza: Messa in sicurezza degli impianti elettrici (Bassa Tensione) e termici in conformità con le normative vigenti.
Il candidato ideale possiede un approccio proattivo e una solida esperienza tecnica. Nello specifico, si richiedono:

Esperienza: Almeno 5 anni nella manutenzione di impianti termici ed elettrici di base.

Technical Skills: Conoscenza operativa dei sistemi HVAC e degli impianti elettrici in Bassa Tensione (BT).

Soft Skills: Spiccata capacità di problem solving, attitudine al lavoro di squadra e precisione.

Disponibilità: Flessibilità per interventi in emergenza tecnica e disponibilità ad operare in regime di reperibilità.

Manutentore polivalente

e. m

Realtà e-commerce già attiva nel settore beauty è alla ricerca di un partner operativo per lo sviluppo e la crescita del business. Il progetto è avviato ma con fatturato ancora contenuto; l'obiettivo è strutturare e scalare le vendite attraverso una gestione strategica e operativa delle attività digitali.

Si tratta di un ruolo con forte impronta imprenditoriale: la figura selezionata lavorerà a stretto contatto con la proprietà con un modello di collaborazione basato su obiettivi, percentuale sulle vendite e un fisso contenuto.

Responsabilità principali
- Gestione operativa dell'e-commerce (piattaforma, catalogo, user experience)
- Pianificazione e gestione campagne advertising (Google Ads, Meta/Facebook, altri canali)
- Ottimizzazione SEO on-site e off-site
- Analisi performance (traffico, conversioni, ROI campagne)
- Definizione e implementazione strategie di crescita
- Ricerca di mercato nel settore beauty
- Ampliamento e ottimizzazione assortimento prodotti
- Coordinamento attività marketing e promozionali

Requisiti
- Esperienza nella gestione di e-commerce
- Competenze concrete in digital marketing (Google, Meta Ads, SEO)
- Approccio orientato ai risultati e capacità analitiche
- Autonomia operativa e mentalità imprenditoriale
- Interesse e sensibilità per il settore beauty
- Capacità di individuare opportunità di crescita e sviluppo prodotto

Modello di collaborazione
- Compenso misto: fisso contenuto + percentuale sulle vendite
- Collaborazione flessibile con forte impatto sul progetto

Obiettivo
Costruire una partnership solida per scalare l'e-commerce e trasformarlo in un progetto strutturato e profittevole.

Candidatura
Inviare una breve presentazione con esperienze rilevanti e risultati ottenuti nel digital/e-commerce.

Digital Commerce Manager - responsabile e-commerce

Perlato srl

Siamo alla ricerca di una figura dinamica e proattiva da inserire nel nostro team per la gestione e lo sviluppo della nostra presenza online. Il candidato ideale si occuperà a 360° dell'ecosistema digitale aziendale, dall'aggiornamento dello store alla comunicazione social.
Principali Responsabilità

 Gestione E-commerce: Caricamento prodotti, gestione schede tecniche, monitoraggio giacenze e ottimizzazione dell'esperienza d'acquisto (UX).

 Social Media Management: Creazione e pianificazione del piano editoriale per i canali aziendali (Instagram, Facebook, LinkedIn, ecc.), con focus sulla crescita della community.

 Advertising & Web Marketing: Creazione, monitoraggio e ottimizzazione di campagne pubblicitarie (Meta Ads, Google Ads) per incrementare le conversioni.

 Content Creation: Redazione di testi in ottica SEO (blog e descrizioni prodotto) e coordinamento per la realizzazione di contenuti visual (foto/video).

 Analisi Dati: Monitoraggio dei KPI e della performance del sito tramite strumenti di analisi (es. Google Analytics).

Requisiti Richiesti

 Esperienza pregressa nella gestione di piattaforme e-commerce (Shopify, Magento, WooCommerce o PrestaShop).

 Conoscenza delle dinamiche del Digital Advertising e degli strumenti di Business Suite.

 Competenze base di SEO e Copywriting.

 Capacità di analisi dei dati e orientamento ai risultati.

 Spirito d'iniziativa, creatività e ottime doti organizzative.

Plus (graditi ma non vincolanti):

 Conoscenza di base di strumenti grafici (Canva, Adobe Photoshop/Illustrator).

 Competenze nell'Email Marketing (DEM).

Cosa Offriamo

 Tipologia contrattuale: Tempo Indeterminato

 Sede di lavoro: San Miniato

 Ambiente di lavoro stimolante con possibilità di crescita professionale.

Come Candidarsi
Inviare cv a info@perlato.eu

Impiegato/social media manager

Andrea

Grafico/a Creativo/a - Comunicazione istituzionale, digital e social

Cerchiamo una figura grafica e creativa da inserire nel team comunicazione di una realtà sportiva professionistica.

La risorsa lavorerà in stretto contatto con il Business Support e il Marketing Manager, occupandosi della realizzazione di materiali visivi per la comunicazione istituzionale, promozionale, digital e social.

Il ruolo prevede la creazione di grafiche per manifesti, locandine, materiali promozionali, contenuti social, sito web, newsletter, eventi, partite, sponsor e iniziative speciali.

Cerchiamo una persona creativa, precisa e affidabile, con buona sensibilità estetica e capacità di trasformare brief e linee creative in contenuti visivi efficaci, coerenti e riconoscibili.

È richiesta una buona conoscenza dei principali strumenti di grafica. La conoscenza del pacchetto Adobe, in particolare Photoshop, Illustrator e InDesign, è preferenziale. È valutabile anche un'ottima padronanza di Canva, se accompagnata da gusto grafico, attenzione al dettaglio e capacità di realizzare materiali curati.

Sono apprezzate competenze di editing video con Adobe Premiere, CapCut o software simili, per la produzione di contenuti video semplici, reel o montaggi brevi.
Il contesto sportivo richiede spirito di iniziativa, organizzazione, flessibilità e capacità di lavorare sia in autonomia sia in squadra.

 Durante la stagione potranno esserci attività legate a partite, eventi o iniziative anche nel weekend, da organizzare in base al calendario.

Impegno richiesto: full time, 5 giorni su 7.
Sede e modalità operative saranno definite in fase di colloquio.

Grafico/a Creativo/a

Auroras

Si ricerca per azienda automotive in continua crescita sita a megliadino San vitale , la figura : social media manager interno , per il nostro gruppo composto da vari rami. 
Orario di lavoro full time. 
Si offre affiancamento e Si richiede buona volontà di fare e disponibilità. 
Se interessati,siete pregati di inviare curriculum.

Social media manager

Stadler Service Italy

Stadler Service Italy è la divisione service italiana del gruppo svizzero Stadler Rail ed è specializzata nella manutenzione, nell'assistenza tecnica e nelle revisioni di materiale rotabile. L'azienda ha sede amministrativa a Venezia e sedi operative distribuite in Piemonte, Lombardia, Veneto, Emilia Romagna, Trentino-Alto Adige, Puglia, Campania, Calabria e Sardegna in cui supporta le principali realtà del settore ferroviario. 
 
Per la nostra sede operativa di Bolzano e Merano siamo alla ricerca di un Tecnico di Manutenzione Veicoli Ferroviari, che entrerà a far parte del team dedicato e riporterà direttamente al Site Manager.
 
I nostri tecnici operano su sistemi complessi e tecnologicamente avanzati, intervenendo su componenti meccanici, elettrici ed elettronici. A differenza della manutenzione tradizionale, questo ruolo permette di lavorare su veicoli innovativi utilizzando strumenti digitali e diagnostica avanzata, garantendo affidabilità, comfort e performance a migliaia di viaggiatori ogni giorno. 
 
Principali responsabilità:
o Manutenzione preventiva e correttiva (analisi e risoluzione dei guasti), in conformità ai manuali di manutenzione e alle relative istruzioni operative, con l'ausilio di specifici strumenti e attrezzature;
o Revisione e riparazione degli organi elettrici e meccanici e relativi sottosistemi presso le officine predisposte;
o Registrazioni delle lavorazioni effettuate con il gestionale aziendale.
 
Requisiti:
o Diploma di perito meccatronico, elettronico o elettrico;
o Capacità di lettura degli schemi elettrici e pneumatici;
o Forte capacità di analisi, autonomia, precisione;
o Buona conoscenza dei sistemi informatici; 
o Preferibile conoscenza dell'inglese;
o Patente B.
 
La nostra offerta:
o Contratto a tempo indeterminato con applicazione del CCNL Metalmeccanico Industria per l'Installazione di Impianti;
o Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì;
o Retribuzione competitiva; 
o Welfare.

Tecnico di Manutenzione Veicoli Ferroviari

odontoiatria biellese srl

STUDIO ODONTOIATRICO sito a Brescia e alla ricerca di un/o SEGRETARIA/O
La persona che vogliamo incontrare organizzerà l'agenda dei medici assicurando così una completa efficienza del personale e una copertura continua delle poltrone; gestirà i contatti di clienti e fornitori. La nostra risorsa ideale ha maturato una precedente esperienza nel ruolo e nel settore, ha competenze in ambito fatturazione, prima nota, gestione conti bancari e gestione fornitori. 
Offriamo: assunzione con livello commisurato all'esperienza della persona; ambiente professionale e rinomato; possibilità di crescere all'interno dello studio con un piano d'inserimento chiaro che porterà a ricoprire il ruolo di office manager. 
Richiediamo: Domicilio nella zona indicata, conoscenza dei principali applicativi informatici, conoscenza di base della contabilità. 
Invia il tuo cv all'indirizzo a tered.cop@libero.it

Segretaria/o studio odontoiatrico

Orienta

Orienta Spa - Società Benefit - filiale di Ivrea ricerca per azienda cliente un SITE MANAGER


 

La risorsa sarà responsabile della gestione e supervisione di progetti relativi all'installazione, manutenzione e ottimizzazione di sistemi automatizzati in ambito industriale.

Questa posizione richiede competenze tecniche, capacità di coordinamento e una forte attenzione alla sicurezza e agli standard qualitativi. Collaborando con il gruppo coinvolto in cantiere per garantire il soddisfacimento dei requisiti di commessa.


 

Responsabilità principali:

- Gestione del Cantiere: Supervisionare tutte le attività sul sito, garantendo che i progetti di automazione siano completati nei tempi e nei budget stabiliti.
- Coordinamento del Team: Dirigere squadre di tecnici, assegnando compiti e monitorando le performance per assicurare un lavoro efficiente.
- Implementazione tecnica: Collaborare con personale per l'installazione e la messa in servizio di sistemi automatizzati, risolvendo eventuali problemi tecnici sul campo.
- Sicurezza e conformità: Garantire che tutte le operazioni rispettino le normative di sicurezza sul lavoro e gli standard di progetto
- Comunicazione con cliente: Agire come punto di riferimento per i clienti o i committenti, fornendo aggiornamenti sullo stato dei progetti e gestendo eventuali richieste o modifiche.
- Gestione delle risorse: Supervisionare l'approvvigionamento di materiali e attrezzature necessari per il progetto, ottimizzando i costi e riducendo gli sprechi.

 

Competenze Richieste:

- Conoscenza approfondita dei sistemi di automazione industriale, inclusi PLC, SCADA e robotica.

- Capacità di leggere e interpretare schemi tecnici e disegni meccanici.

- Esperienza nella gestione di progetti complessi e nel problem solving.

- Ottime doti di leadership e comunicazione per coordinare team e interfacciarsi con stakeholder.

- Familiarità con software di gestione progetti (es. MS Project) e strumenti CAD.


150248 | SITE MANAGER

AB Media Lab

Siamo una realtà digitale in crescita specializzata nella creazione di siti web professionali e gestione social per PMI e attività locali. Per espansione del nostro portfolio, cerchiamo una figura commerciale motivata e intraprendente.

Cosa farai:

Identificare potenziali clienti (negozi, professionisti, artigiani) con presenza digitale obsoleta.

Contattare i lead tramite social, email o telefono per presentare i nostri servizi.

Fissare appuntamenti o gestire la trattativa iniziale fino alla chiusura del contratto.

Cosa offriamo:

Provvigioni competitive: Riconosciamo una percentuale fissa su ogni contratto chiuso (es: 150/200 Eur. per ogni sito venduto).

Flessibilità totale: Gestisci il tuo lavoro in completa autonomia, da dove vuoi e quando vuoi.

Supporto tecnico: Avrai a disposizione un team di sviluppatori e social media manager che realizzeranno il lavoro. Tu devi solo vendere!

Requisiti:

Ottime capacità comunicative e di persuasione.

Dimestichezza con i principali social network e strumenti digitali.

Orientamento ai risultati (non è previsto un fisso mensile, ma provvigioni elevate).

Commerciale per Siti Web & Social da remoto

visa srl

Scuola di formazione è alla ricerca di una figura dinamica e creativa da inserire nel proprio team.

Mansioni principali:
Gestione e pianificazione dei contenuti sui social media
Creazione di grafiche accattivanti
Programmazione e monitoraggio delle pubblicazioni
Supporto nella gestione e aggiornamento dei siti web

Requisiti:
Esperienza nella gestione dei social media
Competenze grafiche (Canva, ecc..)
Capacità di utilizzo di web builder per la creazione e gestione di siti (Wix, Shopify)
Creatività, autonomia e spirito di iniziativa

Offriamo:
Compenso commisurato all'esperienza
Ambiente giovane e stimolante
Opportunità di crescita professionale

siluce srl

Siluce è una realtà dinamica e in forte espansione con base a Modica. Crediamo nell'innovazione sostenibile e nell'eccellenza operativa. Per potenziare il nostro nuovo ramo dedicato all'efficientamento energetico e alla gestione integrata dei cantieri, cerchiamo una figura chiave che sappia coniugare visione tecnica e capacità organizzativa.

Il candidato ideale non è solo un tecnico, ma un "regista" dei processi. Sarà responsabile della supervisione dei progetti dalla fase di pianificazione fino alla consegna finale, garantendo il rispetto dei tempi, dei costi e degli standard qualitativi.

Principali responsabilità:

 Gestione Commesse: Pianificazione e monitoraggio tecnico-economico dei cantieri di efficientamento (fotovoltaico, termico, edilizia).
 Coordinamento Team: Gestione delle maestranze interne e dei subappaltatori, assicurando la fluidità delle operazioni in sito.
 Relazione Clienti e Stakeholder: Interfaccia diretta con clienti, fornitori e studi tecnici per la risoluzione di criticità.
 Compliance e Sicurezza: Supervisione della documentazione tecnica e dei requisiti di sicurezza in cantiere.
 Ottimizzazione Processi: Identificazione di soluzioni innovative per migliorare l'efficienza energetica dei progetti e la redditività del ramo d'azienda.

(Requisiti)

 Esperienza: Almeno 3-5 anni nella gestione di cantieri o in progetti complessi nel settore energetico/edile.
 Competenze Tecniche: Conoscenza approfondita delle normative su efficienza energetica, incentivi fiscali e sicurezza sul lavoro.
 Soft Skills: Leadership, spiccate doti di problem-solving, capacità di negoziazione.
 Territorialità: Residenza a Modica o zone limitrofe.
Cosa offriamo
 Stabilità: Inquadramento contrattuale commisurato all'esperienza (CCNL di riferimento).
 Crescita: L'opportunità di guidare un ramo aziendale in piena fase di startup e sviluppo.
 Ambiente: Un contesto lavorativo giovane, stimolante e fortemente o orientato al futuro.

Project Manager - Efficienza Energetica & Cantieri

Eurointerim S.p.A

Eurointerim S.p.A. ricerca per storica Azienda cliente del settore metalmeccanico un profilo professionale da inserire all'interno dell'area COMMERCIALE per potenziamento dell'organizo:

EXPORT AREA MANAGER

Descrizione del lavoro: la figura professionale ricercata di EXPORT AREA MANAGER si occupa delle seguenti mansioni:

Sviluppo commerciale e gestione sia del mercato italiano che dei mercati esteri assegnati;

Ricerca e acquisizione di nuovi clienti e distributori;

Gestione del portafoglio clienti attivo;

Negoziazione commerciale e gestione delle trattative;

Partecipazione a fiere ed eventi di settore.

Competenze richieste: i requisiti per lo svolgimento del ruolo sono:

Esperienza in attività affini;

Ottima conoscenza della lingua inglese, e di una seconda lingua;

Disponibilità a trasferte sia in territorio italiano che estero.

Completano il profilo: Ottime capacità di negoziazione e orientamento al risultato; autonomia, proattività e capacità organizzative.

Tipo di assunzione: contratto finalizzato all'assunzione.

Retribuzione: commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale.

Disponibilità lavorativa: full time, giornata.

Luogo di lavoro: Bassano del Grappa (VI)

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006). I Candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679).

Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003.

Export area manager

Hotel olimpico

Hotel sito in litoranea di Pontecagnano faiano ricerca la seguente figura :capo partita da inserire nel proprio organico a tempo indeterminato.Per informazioni:

Elio food &beverage manager 3497570037

Capo partita

Maria Veronica Milano

Per progetto di influencer marketing già avviato e stabile (nicchia Travel) ricerchiamo un Social Media Manager/Content Manager CON ESPERIENZA in grado di curare una comunicazione digitale multi-canale che passa da sito web, newsletter e i principali canali di social media (molto apprezzate anche competenze su paid adv on line ed offline). 

L'impegno che offriamo è FULL-TIME.

Indispensabile la capacità di comunicare e avere a che fare con i clienti finali, attraverso interazione commenti/DM, oltre a competenze base di CREAZIONE CONTENUTI (caroselli IG, reels/video per i canali social e grafiche promozionali di base). Sarà richiesto un portfolio visionabile.

Nello specifico si prediligono candidati che siano in grado di portare avanti le seguenti task:

* Stesura e pianificazione di una strategia comunicativa social
* Stesura di PED per feed e stories dei canali social
* Scrittura e programmazione di Newsletter periodiche di info/vendita pacchetti/affiliazioni
* Scrittura e programmazione di contenuti testuali per le community (asset già esistenti)
* Revisione e pubblicazione di articoli blog in Wordpress (indispensabile la conoscenza della piattaforma)
* Corrispondenza mail per contatti e richieste provenienti dalla community

Requisiti fondamentali:
- esperienza pregressa come SMM
- comprovate capacità comunicative/copywriting
- domicilio su CATANIA E PROVINCIA

Siamo un'azienda giovane e frizzante, con un business già avviato, che sta crescendo nell'offerta e nell'organico. Siamo alla ricerca di un/una candidato/a creativo/a che sappia lavorare bene in autonomia così come in squadra. 

L'impegno che offriamo è full-time, parzialmente in presenza (ufficio in provincia di Catania), previsto remoto post-induction.

Per candidarsi inviare gentilmente CV + lettera di presentazione ed eventuale portfolio da visualizzare.

Social media manager con esperienza

Octavian Srl

Marketing & Communication Manager - Bussolengo (VR)
Octavian Gaming, gruppo multinazionale leader nello sviluppo di piattaforme e software per il settore gaming (online e retail), ricerca un/una Marketing & Communication Manager per la sede di Bussolengo.

Responsabilità:
Definizione delle attività di marketing e comunicazione in coordinamento con il CEO.
Gestione rapporti con media e redazioni di settore, redazione comunicati.
Supervisione presenza digitale (social, siti web, contenuti).
Coordinamento designer interni e agenzie esterne.
Creazione materiale promozionale e istituzionale.
Organizzazione fiere ed eventi internazionali (Londra, Amsterdam, Lisbona, Barcellona, Roma).
Organizzazione eventi aziendali interni.
Supporto logistico per trasferte (hotel, trasferimenti, accrediti).

Requisiti indispensabili:
Laurea triennale.
Inglese fluente.
Ottime capacità organizzative, relazionali e leadership.
Gestione autonoma del budget.
Esperienza minima 3 anni in ruoli analoghi (preferibile B2B/tecnologia).
Eccellenti capacità comunicative.
Conoscenza strumenti digitali (Office, CMS, social, video editing).
Disponibilità a trasferte brevi.

Requisiti preferenziali:
Conoscenza del settore gaming/gambling.
Laurea in Marketing/Comunicazione.
Conoscenza lingua spagnola.

Offerta:
Contratto full time (lun-ven) CCNL Commercio.
Orario flessibile.
Dotazione aziendale (PC e telefono).
Retribuzione commisurata all'esperienza.

Candidatura:
Inviare CV con foto ai canali suggeriti con oggetto: Candidatura - Marketing & Communication Manager.

Marketing & communication manager

STAFF SPA

STAFF Agenzia per il Lavoro - Filiale di Parma (aut. Min. Prot.11781) ricerca per azienda operante nel settore della lavorazione carni di Colorno un/una: 

Facility Manager con competenze tecniche e informatiche da inserire a supporto del manutentore industriale.

 

 Mansioni

- Si occupa di tutto ciò che riguarda il funzionamento della struttura 
- Controllo e gestione di caldaie, valvole, acqua, energia, refrigerazione
- Verifica che tutto sia efficiente e a norma
- Interventi pratici di manutenzione e sostituzione componenti
- Monitoraggio impianti e gestione dati tramite software
- Supporto nella prevenzione guasti e fermo impianto
 Requisiti

- Laurea o Diploma di Perito Informatico o tecnico equivalente
- Conoscenze base di impianti industriali
- Buona manualità e capacità di intervento operativo
- Precisione e affidabilità
Offriamo:

- Contratto iniziale a tempo determinato finalizzato ad una stabilizzazione 
- RAL commisurata all'esperienza
Orario e luogo di lavoro:

- Lavoro su turni
- Colorno
 
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I - Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.

64370 | UN/A FACILITY MANAGER TECNICO

Riccardo

Lissair è un brand di Hair Styling, con prodotti innovativi pensati per semplificare la routine dei capelli e ottenere risultati professionali anche a casa.

Il progetto è già avviato e validato, con oltre 200 ordini generati in 3 mesi tramite e-commerce.

Cerco una persona interessata a collaborare alla crescita del brand, gestendo la parte social e marketing e partecipando ai risultati del progetto.

? Cosa farai
-Gestione dei profili social (Facebook, Instagram e TikTok)
-Creazione e pianificazione dei contenuti (post, reel, stories)
-Ideazione di contenuti creativi e potenzialmente virali
-Contributo alla crescita del brand sui social

? Cosa viene offerto
-Collaborazione in un progetto e-commerce già avviato
-Possibilità di crescita insieme al brand
-Analisi costante delle performance dei contenuti

? Compenso variabile legato alle vendite generate dal progetto, con divisione degli utili.

? Requisiti
-Interesse per il mondo social media e creazione contenuti
-Proattività e voglia di mettersi in gioco
-Interesse per il settore beauty / hair care

Gradita esperienza nella gestione di social media

? Modalità di lavoro
-Collaborazione freelance / part-time
-Possibilità di lavoro completamente da remoto
-Collaborazione basata sulla crescita del progetto e sui risultati ottenuti
-Attualmente la parte amministrativa e fiscale del progetto è gestita da me.

? Come candidarsi
Invia:
-breve presentazione
-eventuali contenuti creati o pagine social gestite
-una breve descrizione motivazionale

? Email: lissair.info@gmail.com
? Oppure WhatsApp (più rapido): 348 6645926

? Il Team

Siamo all'inizio: per ora il team siamo io e te.
Ho sviluppato personalmente:
-il sito e-commerce
-la ricerca prodotti e fornitori
-la gestione ordini
-le pagine social
-le campagne Meta Ads

Applicando anche le competenze dei miei studi in Economia.

Il progetto ha già generato oltre 200 ordini e ora cerco una persona con cui far crescere il brand e portarlo al livello successivo

Social Media Manager Beauty - Collaboratore/trice

procult

Cerco un/una Property Art Manager over 36 

C'è chi gestisce case.
E chi le trasforma in opere d'arte.

Stiamo cercando un/una Property Art Manager -- una figura inedita che unisce la cura dell'ospitalità, alla sensibilità artistica e alle capacità di promozione e comunicazione. 

Sei la persona giusta se:
Vuoi prendere parte allo sviluppo di un progetto che ha l'obiettivo di far vivere esperienze di ospitalità diverse, grazie alla presenza di arte in ogni spazio
Hai 4 competenze: comunicazione, organizzazione, gusto estetico e creatività
Ti muovi con naturalezza tra affitti brevi, arti visive e storytelling visivo.
Hai gusto, visione e capacità strategica nel campo della vendita/promozionale.
Ci capisci di Funnel Marketing, Copywriting e Ai agentica applicata. 

SI tutte queste. 

Cosa farai? 
Ti occuperai di
-Gestire una struttura ricettiva con una forte identità artistica: il B&B in Art (Zona Pigneto)
-Sviluppare tutte le attività manageriali utili a gestire un'attività ricettiva: prenotazioni (tramite channel manager), gestione del personale di pulizia e monitoraggio di alcune attività di amministrazione (tassa di soggiorno, pagamenti, refill, ecc) 

- Curare mostre, installazioni, residenze artistiche, progetti site specific e collaborazioni con artisti e designer.

- Sarai un ponte tra arte, ospitalità e brand experience

Attenzione non farai solo il property manager classico ma tutte queste mansioni sopra descritte. 

Cosa offriamo
Un progetto unico, in crescita
Collaborazioni con artisti, curatori e realtà culturali contemporanee.

Compenso fisso + variabile (legato allo sviluppo di alcuni servizi)

Se senti che questo ruolo ti ispira, contattaci
Raccontaci chi sei, cosa ti ispira e perché ami connettere arte e ospitalità. 
Cerca Beb in art in rete

Property Art Manager

Pietro Franchitti

Sono un libero professionista con partita IVA e cerco un/una commerciale freelance, tendenzialmente junior, per collaborare nella ricerca di progetti web.

Attività
Ricerca e acquisizione clienti per:
* sviluppo siti web
* campagne advertising (Meta / Google)
* Target: PMI e negozi
* Nessun lead fornito: l'attività è full outbound
* Collaborazione flessibile e non esclusiva

Compenso
15% di provvigione sul valore finale del progetto
Nessun fisso e nessun minimo garantito

Profili di interesse
Persone alle prime esperienze nel ruolo commerciale
* Profili interessati a crescere nel settore web / digital
* Preferenza per chi vuole formarsi come social media manager --> eventuali progetti social (che non sono il focus principale del mio business) verranno (se di interesse della risorsa) gestiti insieme

Importante
* Non sono garantiti volumi o continuità iniziale
* La collaborazione è pensata per essere un side job: la retribuzione è unicamente legata ai risultati ottenuti
* È previsto un accordo di collaborazione chiaro e scritto
* Preferenza per chi lavora già come freelance / partita IVA o è disponibile a farlo

Se interessato/a, scrivimi in privato con una breve presentazione e due righe sulle tue aspettative.

Commerciale freelance per progetti web

New Way srl

Azienda italiana nel settore dei beni di consumo con oltre 10 anni di attività,ricerca per la sede sita in zona tiburtina di roma
-Figure JUNIOR MANAGER 
-Addetti alla GESTIONE CLIENTI
Il lavoro avrà un fase iniziale dove è previsto affiancamento e formazione ,con l'obbiettivo di intraprendere subito dopo una carriera interna dove si andranno a conoscere tutti i dipartimenti che compongono i vari uffici (gestione del personale,area manager,controllo qualità...)
-Bonus
-Viaggi aziendali
-Formazione retribuita
Benefit:
Orario flessibile
Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
Supporto allo sviluppo professionale

Full/part/time

Spedizioni **InPost a 0,99 €** fino al 15/05. Solo punti di ritiro e locker.

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