Contabilità/hr

Descrizione

1. Addetti/e Consulenza del Lavoro Le risorse si occuperanno dell'intero ciclo di gestione del personale per il pacchetto clienti assegnato. o Attività: Assunzioni, cessazioni, proroghe, rapporti con Enti (INPS, INAIL), contestazioni disciplinari. o Adempimenti: Elaborazione buste paga, Uniemens, Modelli 770, Autoliquidazione INAIL e adempimenti annuali. o Requisiti: Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo; Diploma o Laurea in materie economiche/giuridiche. 2. Addetto/a Consulenza Contabile e Fiscale La risorsa gestirà in autonomia la contabilità dei clienti dello Studio. o Attività: Registrazioni contabili in regime semplificato e ordinario, liquidazioni periodiche IVA. o Adempimenti: Redazione di bilanci ante-imposte e predisposizione dei dichiarativi fiscali. o Requisiti: Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo; Diploma o Laurea in materie economiche. 3. Addetto/a al Supporto Operativo La risorsa fornirà supporto trasversale al team nelle attività quotidiane di segreteria e back-office amministrativo. o Requisiti: Diploma in materie economiche; precisione e capacità organizzativa. Requisiti Tecnici e Competenze o Software: Conoscenza indispensabile di Windows e del Pacchetto Office (Excel in particolare). o Software Gestionale: La conoscenza di Zucchetti costituisce un forte requisito preferenziale. o Soft Skills: Seria motivazione, orientamento ai risultati, resilienza e attitudine al lavoro di squadra. Cosa Offriamo o Contratto: Inserimento full-time, con periodo di prova, con applicazione del CCNL Studi Professionali. o Retribuzione: Commisurata alla reale esperienza e al profilo del candidato. o Ambiente: Un contesto professionale dinamico che premia il merito e la crescita costante. Sede di lavoro: Viale Luigi Schiavonetti - Roma Orario: Full-time Inviaci il tuo curriculum valuteremo la tua condidatura, grazie

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.